Repères salariaux

Salaire chez AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 17 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane32 196 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne30 760 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur27 315 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur32 196 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur27 315 €
Médiane32 196 €
Quartile supérieur32 196 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 27 315 € et 32 196 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 32 196 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 18 % au quartile inférieur.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (17 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES France ·

Directeur(trice) de Crèche Volante(e) (H/F)

à partir de 42 600 €

* Diplôme exigé pour postuler : Vous possédez l'un des diplômes requis par le décret Norma (éducateur de jeunes enfants, puériculteur, infirmier, psychomotricien). Seules les candidatures a…

Emploi temporairePlus de 6 ansSur siteFrance
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AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES France ·

Directeur(trice) de crèche EAJE La Chaussonnière - Messimy (H/F)

38 585 – 40 200 €

* Diplôme exigé pour postuler : Puériculteur ou Infirmier H/F. Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.* Nous recherchons un(e) Responsable EAJE H/F pour assurer la directi…

Temps plein1 à 3 ansSur siteFrance
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AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES France ·

Directeur(trice) de crèche Les Mini Pouss - Sérézin du Rhône (H/F

36 975 – 38 585 €

* Diplôme exigé pour postuler : Vous possédez l'un des diplômes requis par le décret Norma (éducateur de jeunes enfants, puériculteur, infirmier, psychomotricien). Seules les candidatures a…

Temps plein1 à 3 ansSur siteFrance
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AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES France ·

Educateur de Jeunes Enfants en continuité de direction - Lyon 8 (H/F)

29 709 – 32 100 €

* Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Educateur de jeunes enfants (DEEJE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.* Nous recherchons un Educateur de…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
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AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES France ·

Educateur de jeunes enfants - SAINT-LAURENT-DE-MURE (H/F)

29 709 – 32 100 €

*DIPLÔME EXIGE POUR POSTULER : Diplôme d'Etat obligatoire d'Educateur de jeunes enfants (DEEJE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées. Nous recherchons un Educateur de j…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
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AgDS CRECHE GESTIONDEVELOPPEMENTSERVICES France ·

Educateur de Jeunes Enfants - EAJE Allix LYON 5 (H/F)

29 709 – 32 100 €

Educateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction renforcée Lyon 5ème Qui sommes-nous ? AgDS - Association de Gestion et Développement de Services est un acteur reconnu de la Peti…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (32 196 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (30 760 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 27 315 € à 32 196 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 27 315 € et un quart au-dessus de 32 196 €.

D’où viennent les données ?

De 17 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 32 196 € correspond au marché, au-dessus de 32 196 € au quartile fort, en dessous de 27 315 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.