Repères salariaux

Salaire chez AS Interim en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 6 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane23 720 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne24 351 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur23 720 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur24 982 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur23 720 €
Médiane23 720 €
Quartile supérieur24 982 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 23 720 € et 24 982 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 24 982 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 5 % au quartile inférieur.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (6 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

AS Interim Pau ·

SERVEURS EXTRA (H/F)

22 404 – 27 973 €

Pour plusieurs restaurants et traiteurs sur Pau agglo des serveurs H/F en extra. Débutants non acceptés sur ce poste. Il s'agit de missions ponctuelles ou longues, selon vos disponibilités…

Temps partiel1 à 3 ansSur sitePau
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AS Interim France ·

Conducteur de nacelle (H/F)

à partir de 25 480 €

AS Intérim recherche des nacellistes H/F pour renforcer une équipe lors de l'installation des décorations de Noël à Lescar. Dates et horaires : Nuit du 8 au 9 novembre 2026, de 20 h à 6 h.…

Temps partielAucune expérienceSur siteFrance
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AS Interim Pau ·

CUISINIER H/F (H/F)

22 404 – 24 570 €

Restaurant situé à Lescar, cuisine traditionnelle. Vous serez amené à travailler en coupure et le weekend, selon planning interne. Poste à pouvoir dès que possible en remplacement d'un arrê…

Temps partiel1 à 3 ansSur sitePau
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AS Interim France ·

Ambulancier (H/F)

à partir de 23 277 €

un ambulancier diplômé d'État H/F pour une mission de remplacement. Vos missions : Assurer la prise en charge et le transport des patients en veillant à leur confort et à leur sécurité. Ada…

Temps partielDébutantSur siteFrance
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AS Interim Pau ·

Porteur funeraire (H/F)

à partir de 22 404 €

Missions sur Pau et ses environs (Serres-Castet, Gan, Morlaas, .). Il s'agit de missions PONCTUELLES selon vos disponibilités. Poste idéal pour un complément de revenus ou de retraite. Il n…

Temps partielAucune expérienceSur sitePau
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AS Interim France ·

Auxiliaire ambulancier (H/F)

à partir de 22 404 €

Auxiliaire ambulancier H/F, pour des missions ponctuelles au départ de Nay. Vos missions : Assurer le transport et l'accompagnement des patients, dans le respect de leur confort et de leur…

Temps partiel1 à 3 ansSur siteFrance
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (23 720 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (24 351 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 23 720 € à 24 982 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 23 720 € et un quart au-dessus de 24 982 €.

D’où viennent les données ?

De 6 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 23 720 € correspond au marché, au-dessus de 24 982 € au quartile fort, en dessous de 23 720 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.