Repères salariaux

Salaire sans expérience sur site à Soissons

Niveaux de rémunération du marché d’après 8 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane41 543 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne41 543 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur41 543 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur41 543 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur41 543 €
Médiane41 543 €
Quartile supérieur41 543 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 41 543 € et 41 543 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 41 543 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (8 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

Réseau Talents Soissons ·

Médecin coordinateur 0.6 ETP (H/F)

120 000 – 170 000 €

Et si vous exerciez la médecine autrement, en prenant le temps de privilégier la qualité des soins et l'accompagnement des personnes âgées ? Nous recrutons un(e) médecin coordonnateur H/F à…

Temps partielAucune expérienceSur siteSoissons
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AGE D'OR SERVICES Soissons ·

Jardinier / Jardinière (H/F)

22 404 – 24 570 €

JARDINIER(ÈRE) H/F - CDI - Temps plein (35 h) ou temps partiel à la demande du salarié Qui sommes-nous ? Entreprise de services à la personne de 40 salariés, nous intervenons auprès de part…

Temps pleinAucune expérienceSur siteSoissons
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ASSOCIATION AVENIR RURAL Soissons ·

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

22 404 – 24 005 €

Vous intervenez au domicile des personnes âgées, vous assistez les personnes dans les actes et gestes essentiels de la vie quotidienne (toilettes, aide aux repas, ménage...). Vous intégrez…

Temps partielAucune expérienceSur siteSoissons
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CRIT INTERIM Soissons ·

EMPLOYE DE RESTAURATION COLLECTIVE H/F SOISSONS

22 404 – 23 660 €

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un employé de restauration collective. Vous serez amené à : -…

Temps partielAucune expérienceSur siteSoissons
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JUNIOR ET SENIOR'S SERVICES Soissons ·

Assistant / Assistante de vie dépendance (H/F)

22 404 – 22 750 €

Junior Senior est une structure à taille humaine qui apporte aux particuliers différents services d'aide au quotidien comme l'entretien du domicile, le maintien à domicile des personnes âgé…

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O2 SOISSONS Soissons ·

Auxiliaire de vie (H/F)

22 531 – 22 549 €

Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles…

Temps pleinAucune expérienceSur siteSoissons
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (41 543 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (41 543 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 41 543 € à 41 543 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 41 543 € et un quart au-dessus de 41 543 €.

D’où viennent les données ?

De 8 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 41 543 € correspond au marché, au-dessus de 41 543 € au quartile fort, en dessous de 41 543 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.