Repères salariaux

Salaire chez BIEN VIVRE EN LAURAGAIS en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 14 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane23 114 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne23 114 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur23 114 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur23 114 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur23 114 €
Médiane23 114 €
Quartile supérieur23 114 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 23 114 € et 23 114 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 23 114 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (14 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

BIEN VIVRE EN LAURAGAIS France ·

Jardinier(e) qualifié (H/F)

à partir de 26 390 €

Qui sommes-nous ? Depuis 2015, Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de services à la personne reconnue pour la qualité de ses prestations. Notre activité jardinage/paysage est en plei…

Temps pleinPlus de 6 ansSur siteFrance
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BIEN VIVRE EN LAURAGAIS France ·

Jardinier(e) qualifié(e) (H/F)

à partir de 26 390 €

Travaillez dans de bonnes conditions, avec du matériel dédié et un vrai confort d'organisation ! Qui sommes-nous ? Depuis 2015, Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de services à la p…

Temps partielPlus de 6 ansSur siteFrance
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BIEN VIVRE EN LAURAGAIS France ·

Auxiliaire de vie - Castanet Tolosan (H/F)

22 640 – 22 786 €

Vous voulez travailler selon vos disponibilités ? Rejoignez Bien Vivre en Lauragais ! Description de l'entreprise : Chez Bien Vivre en Lauragais nous vous offrons l'opportunité d'avoir un p…

Temps partielPlus de 6 ansSur siteFrance
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BIEN VIVRE EN LAURAGAIS France ·

Auxiliaire de vie - Saint-Orens-de-Gameville (H/F)

22 640 – 22 786 €

Vous voulez travailler selon vos disponibilités ? Rejoignez Bien Vivre en Lauragais ! Description de l'entreprise : Chez Bien Vivre en Lauragais nous vous offrons l'opportunité d'avoir un p…

Temps partielPlus de 6 ansSur siteFrance
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BIEN VIVRE EN LAURAGAIS France ·

K1311 - Auxiliaire de vie (H/F)

22 640 – 22 786 €

Description de l'entreprise : Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de service à la personne implantée dans le Lauragais dont la bienveillance et l'enthousiasme fait partie de ses prio…

Temps partiel1 à 3 ansSur siteFrance
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BIEN VIVRE EN LAURAGAIS France ·

Auxiliaire de vie H/F (H/F)

22 640 – 22 786 €

Vous voulez travailler selon vos disponibilités ? Rejoignez Bien Vivre en Lauragais ! Description de l'entreprise : Chez Bien Vivre en Lauragais nous vous offrons l'opportunité d'avoir un p…

Temps partiel1 à 3 ansSur siteFrance
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (23 114 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (23 114 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 23 114 € à 23 114 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 23 114 € et un quart au-dessus de 23 114 €.

D’où viennent les données ?

De 14 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 23 114 € correspond au marché, au-dessus de 23 114 € au quartile fort, en dessous de 23 114 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.