Repères salariaux

Salaire chez COMAT en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 9 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane44 940 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne38 700 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur30 000 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur44 940 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur30 000 €
Médiane44 940 €
Quartile supérieur44 940 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 30 000 € et 44 940 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 44 940 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 50 % au quartile inférieur.
  • La moyenne (38 700 €) est inférieure de 14 % à la médiane — beaucoup d’offres se situent en bas de fourchette.
  • L’échantillon est réduit (9 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

COMAT Toulouse ·

Opérateurs mécaniques Satellites (H/F)

63 700 – 81 900 €

Vous rejoignez une équipe d'assemblage, d'intégration et de tests, pour des satellites, afin d'apporter un soutien aux ingénieurs et techniciens AIT (Assemblage, Intégration et Test). Vos p…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteToulouse
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COMAT Toulouse ·

Chef(fe) de projets AIT (H/F)

35 000 – 45 000 €

Au sein de la Direction Industrielle de COMAT, vous travaillez sur des mécanismes et équipements destinés à des satellites scientifiques, de télécommunication, d'observation, de smallsat, e…

Temps plein3 à 6 ansTélétravailToulouse
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COMAT Toulouse ·

Ingénieur Thermicien H/F (H/F)

35 000 – 45 000 €

Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons un ingénieur thermicien de 3 ans d'expérience minimum. Spécialisé dans le dimensionnement thermique d'équipements spatiaux,…

Temps plein1 à 3 ansTélétravailToulouse
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COMAT France ·

Câbleur F/H (H/F)

24 000 – 33 600 €

En lien avec le bureau d'étude, vous serez en support aux essais de performances, de qualification et d'environnement pour des équipements aéronautiques : Essais vibratoire, thermique, aéra…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteFrance
Postuler
COMAT Cannes ·

Opérateur mécanique spatial - Technicien AIT (H/F)

24 000 – 30 000 €

Vous rejoignez une équipe d'assemblage, d'intégration et de tests, pour des satellites, afin d'apporter un soutien aux ingénieurs et techniciens AIT (Assemblage, Intégration et Test). Vos p…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteCannes
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COMAT Aix-en-Provence ·

Responsable Assurance Qualité produit spatial (H/F)

24 972 – 30 000 €

Partenaire de référence des donneurs d'ordres majeurs dans le domaine spatial, COMAT est devenu incontournable dans ce secteur. Dans le cadre du développement de son activité, COMAT recherc…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteAix-en-Provence
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (44 940 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (38 700 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 30 000 € à 44 940 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 30 000 € et un quart au-dessus de 44 940 €.

D’où viennent les données ?

De 9 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 44 940 € correspond au marché, au-dessus de 44 940 € au quartile fort, en dessous de 30 000 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.