Repères salariaux

Salaire à Digne-les-Bains

Niveaux de rémunération du marché d’après 7 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane17 171 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne17 171 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur17 171 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur17 171 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur17 171 €
Médiane17 171 €
Quartile supérieur17 171 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 17 171 € et 17 171 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 17 171 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (7 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

Entreprise non précisée Digne-les-Bains ·

Cadre de santé (H/F)

30 000 – 32 400 €

**Description du poste :** Dans le cadre de notre structure spécialisée en santé mentale, nous recherchons un Cadre de Santé Psychiatrie H/F pour rejoindre notre équipe dynamique et dévouée…

Temps pleinDébutantSur siteDigne-les-Bains
Entreprise non précisée Digne-les-Bains ·

Cadre de santé (H/F)

24 000 – 26 400 €

**Description du poste :** En tant que CADRE DE SANTE FF BED MANAGER H/F, vous serez responsable de la gestion et de l'organisation des lits dans un environnement de santé et social dynamiq…

Temps pleinDébutantSur siteDigne-les-Bains
CMAR PACA Digne-les-Bains ·

Professeur de Mécanique H/F

26 208 – 26 208 €

RESPONSABILITÉS : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région PACA recrute, pour le Centre CMA Formation de Digne-les-Bains, un Professeur de Mécanique. Rattaché(e) au Directeur du Centr…

Emploi temporaireDébutantSur siteDigne-les-Bains
Entreprise non précisée Digne-les-Bains ·

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation (H/F)

22 800 – 25 200 €

**Description du poste :** Le ou la Chargé(e) de Formation H/F joue un rôle clé au sein du centre hospitalier de Digne les Bains En étroite collaboration avec les équipes RH et les managers…

Temps pleinDébutantSur siteDigne-les-Bains
Entreprise non précisée Digne-les-Bains ·

Neuropsychologue (H/F)

24 000 – 25 200 €

**Description du poste :** Le pôle de pédopsychiatrie du Centre Hospitalier de Digne-les-Bains recrute un(e) neuropsychologue pour intégrer une équipe pluridisciplinaire investie dans l'acc…

Temps pleinDébutantSur siteDigne-les-Bains
SARL ALPES NETTOYAGE ET ENTRETIEN Digne-les-Bains ·

Agent / Agente d'entretien - Machiniste. (H/F)

à partir de 22 786 €

Vos missions principales : Entretien des locaux : Nettoyage et désinfection des locaux, des sanitaires, des couloirs, des escaliers et des espaces communs. Gestion des surfaces : Balayage,…

Temps partielAucune expérienceSur siteDigne-les-Bains

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (17 171 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (17 171 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 17 171 € à 17 171 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 17 171 € et un quart au-dessus de 17 171 €.

D’où viennent les données ?

De 7 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 17 171 € correspond au marché, au-dessus de 17 171 € au quartile fort, en dessous de 17 171 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.