Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 7 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
Le travail d'ingénieur plateforme consiste à maintenir les plateformes THD et blockchain du département RST, et à intervenir en collaboration avec les ingénieurs système et plateforme du dé…
Postuler- Analyser les enjeux de sécurité, de vie privée et d'éthique liés au déploiement de solutions d'intelligence artificielle (IA) dans des domaines critiques et variés, notamment la santé, la…
Postuler1. Développer des modèles génératifs et d'apprentissage de représentations intégrant flux de mobilité, réseaux de transport, occupation des sols et données sociodémographiques dans un espac…
PostulerMissions Le poste se répartit sur 2 domaines : 50% Mobilité - 50% Développement international - Développement des partenariats et de programmes internationaux - Gestion et promotion des mob…
PostulerMissions Les missions consistent à participer à deux projets de recherche. - projet ANR PROPEOS, qui porte sur l'impact des systèmes de recommandation sur les choix des consommateurs - proj…
PostulerLADAPT Essonne est une plateforme médico-sociale et professionnelle qui accompagne près de 400 personnes en situation de handicap sur le département, à travers cinq dispositifs complémentai…
PostulerLa médiane (227 075 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (227 075 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 227 075 € à 227 075 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 227 075 € et un quart au-dessus de 227 075 €.
De 7 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 227 075 € correspond au marché, au-dessus de 227 075 € au quartile fort, en dessous de 227 075 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
7 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
