Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 21 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
Recrutement - Directeur / Directrice de crèche (H/F) - Creil (60) CDI - Temps plein - Prise de poste dès que possible Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre crèche Les P'tits Chefs…
PostulerDevenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils ! L'agence Petits-fils de Chantilly recherche des auxiliaires de vie expérimentées sur le secteur de Creil et alentours. Poste à pourvoi…
PostulerNOTRE ENTREPRISE : Le Groupe NEEL rassemble plusieurs entreprises industrielles à taille humaine, spécialisées dans la fabrication et la commercialisation de produits métalliques. Parmi ell…
PostulerNotre agence Adéquat Beauvais recrute des nouveaux talents sur le poste de plaquiste - plâtrier F/H Missions : - Préparer les plafonds et les murs d'une construction neuve ou en rénovation…
PostulerNous recherchons un(e) Opérateur(trice) Câbleur(se) spécialisé(e) en câblage filaire, connectique et assemblage électronique pour rejoindre notre équipe industrielle et participer à la fabr…
PostulerLes professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils…
PostulerLa médiane (26 406 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (26 406 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 26 406 € à 26 406 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 26 406 € et un quart au-dessus de 26 406 €.
De 21 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 26 406 € correspond au marché, au-dessus de 26 406 € au quartile fort, en dessous de 26 406 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
21 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
