Repères salariaux

Salaire avec un salaire à partir de 22000 € à La Garde

Niveaux de rémunération du marché d’après 27 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane354 902 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne354 902 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur354 902 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur354 902 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur354 902 €
Médiane354 902 €
Quartile supérieur354 902 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 354 902 € et 354 902 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 354 902 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 27 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

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à partir de 4 095 000 €

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35 520 – 44 160 €

Nous recrutons un Responsable logistique (H/F) pour intégrer notre Siège Social à La Garde dans le cadre d'un remplacement. Vos missions consisteront à : * Piloter et coordonner la fonction…

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

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Vous intégrerez une équipe de plusieurs auxiliaires de vie (4/5 personnes) chargé(e)s d'aider quotidiennement pendant les vacances du 20 décembre 2026 au 4 janvier 2027 une jeune fille hand…

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ASSOCIATION HORIZON MULTIMEDIA La Garde ·

Chargé(e) de mission parentalité (H/F)

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1. Concevoir des supports pour les parents Créer des supports clairs et accessibles : guides, fiches pratiques, infographies, vidéos courtes, contenus pour e-parents.fr. Traiter les grands…

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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (354 902 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (354 902 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 354 902 € à 354 902 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 354 902 € et un quart au-dessus de 354 902 €.

D’où viennent les données ?

De 27 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 354 902 € correspond au marché, au-dessus de 354 902 € au quartile fort, en dessous de 354 902 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.