Repères salariaux

Salaire avec un salaire à partir de 22000 € à Lens

Niveaux de rémunération du marché d’après 26 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane30 040 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne30 040 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur30 040 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur30 040 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur30 040 €
Médiane30 040 €
Quartile supérieur30 040 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 30 040 € et 30 040 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 30 040 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 26 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

ARFEGE Lens ·

Formateur en Périnatalité (H/F)

à partir de 81 900 €

Formation Dates : 23, 24 et 25 novembre 2026 Horaires : 23/11 de 9h30 à 17h30 puis de 9h à 17h Lieu : Lens Contrat : CDD d'usage ou contrat de prestation Expérience requise: pratique profes…

Temps partielPlus de 6 ansSur siteLens
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APK CONSEIL EN RECRUTEMENT Lens ·

Directeur d'Exploitation (H/F)

70 000 – 75 000 €

Industrie de transformation bien implantée au niveau national, recrute son Directeur d'Exploitation. En étroite collaboration avec la Direction, vous coordonnez et pilotez l'activité opérat…

Temps plein3 à 6 ansSur siteLens
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PROJEX Lens ·

CHEF DE PROJETS (H/F)

36 000 – 45 000 €

En tant que Chef(fe) de Projets : vous êtes responsable de l'exécution des contrats qui vous sont confiés. Vous êtes chargé(e) de l'organisation générale de ces projets et de l'animation de…

Temps plein1 à 3 ansTélétravailLens
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UNIVERSITE D ARTOIS Lens ·

Chef de projet ou expert en ingénierie logicielle (H/F)

35 880 – 35 940 €

Missions : Dans le cadre du projet de recherche, vous contribuerez à la tâche « Interprétation des mécanismes internes des modèles », qui vise à analyser et comprendre en profondeur le fonc…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteLens
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Entreprise non précisée Lens ·

Charge d'études photovoltaïques (H/F)

à partir de 34 200 €

CHARGÉ(E) D'ÉTUDES ET PROJETS PHOTOVOLTAÏQUES H/F Poste basé à Lens (62) Secteur : Photovoltaïque - Énergies renouvelables Dans le cadre de son développement, CIPS, entreprise spécialisée d…

Temps pleinPlus de 6 ansSur siteLens
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ERDF Lens ·

Chargé d'affaires Electricité F/H

27 800 – 33 700 €

Vous assurez le traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution Haute et basse tension. Vous serez responsable de la réalisation des études techniques de raccordeme…

Temps plein1 à 3 ansTélétravailLens
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (30 040 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (30 040 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 30 040 € à 30 040 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 30 040 € et un quart au-dessus de 30 040 €.

D’où viennent les données ?

De 26 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 30 040 € correspond au marché, au-dessus de 30 040 € au quartile fort, en dessous de 30 040 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.