Repères salariaux

Salaire chez GROUPE PIMENT en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 18 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane48 600 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne58 363 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur37 970 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur82 926 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur37 970 €
Médiane48 600 €
Quartile supérieur82 926 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 37 970 € et 82 926 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 82 926 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 118 % au quartile inférieur.
  • La moyenne (58 363 €) dépasse la médiane de 20 % — quelques hautes rémunérations la tirent vers le haut.
  • L’échantillon est réduit (18 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

GROUPE PIMENT France ·

Ingénieur systèmes embarqués (H/F)

40 000 – 432 000 €

DESCRIPTION Notre partenaire, la société Naval Group, leader européen du naval de défense, recherche un Ingénieur systèmes embarqués H/F pour intervenir au sein d'un environnement industrie…

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GROUPE PIMENT Malakoff ·

Acheteur Indirect H/F

45 000 – 60 000 €

DESCRIPTION Le Groupe Piment, Expert en recrutement, recherche pour l'un de ses partenaires, un Groupe Aéronautique français, un Acheteur H/F Mission intérim 7 mois ASAP MALAKOFF Objectif :…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteMalakoff
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GROUPE PIMENT France ·

Assistant de direction H/F

38 000 – 50 000 €

DESCRIPTION MISSION D'INTERIM 4 MOIS PARIS 15 Le Groupe Piment, Expert en recrutement, recherche pour son collaborateur, un Groupe aéronautique, un Assistant de direction H/F Contexte : fil…

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GROUPE PIMENT Colombes ·

Gestionnaire de flux H/F

38 000 – 46 000 €

DESCRIPTION Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le domaine aéronautique spécialité dans la fabrication de boite de transmission, nous recherchons un Gestionnaire de f…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteColombes
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GROUPE PIMENT Vélizy-Villacoublay ·

Assistant d'équipe H/F

38 000 – 45 000 €

DESCRIPTION Le Groupe Piment, expert en Recrutement, recherche pour son collaborateur, un grand Groupe aérospatial, un Assistant d'équipe H/F. Missions : - Gérer les agendas, organiser les…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteVélizy-Villacoublay
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (48 600 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (58 363 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 37 970 € à 82 926 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 37 970 € et un quart au-dessus de 82 926 €.

D’où viennent les données ?

De 18 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 48 600 € correspond au marché, au-dessus de 82 926 € au quartile fort, en dessous de 37 970 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.