Repères salariaux

Salaire chez LE SIEGE en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 22 093 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane23 660 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne31 110 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur22 404 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur27 600 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur22 404 €
Médiane23 660 €
Quartile supérieur27 600 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 22 404 € et 27 600 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 27 600 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 23 % au quartile inférieur.
  • La moyenne (31 110 €) dépasse la médiane de 31 % — quelques hautes rémunérations la tirent vers le haut.
  • L’estimation s’appuie sur 22 093 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

LE SIEGE Marseille 08 ·

Directrice/Directeur de crèche (H/F)

à partir de 35 814 €

Nous recherchons pour notre association Poussy Crèche un(e) Directeur(trice) d'établissement d'accueil de jeunes enfants pour assurer le remplacement maternité de la directrice de l'établis…

Emploi temporairePlus de 6 ansSur siteMarseille 08
LE SIEGE Marseille 08 ·

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

à partir de 29 985 €

Nous recherchons pour nos crèches POUSSY dans les 8ème et 9ème arrondissement de Marseille des éducateurs/trices jeunes Enfants (EJE). Vous serez garanti.e de la qualité de l'accueil des en…

Temps pleinAucune expérienceSur siteMarseille 08
LE SIEGE Marseille 08 ·

Auxiliaire de puériculture (H/F)

à partir de 24 155 €

Nous recherchons pour notre crèche POUSSY dans les 8ème et 9ème arrondissement de Marseille des auxiliaires de puériculture diplômées d'Etat à temps plein pour poste en CDI dès que possible…

Temps pleinAucune expérienceSur siteMarseille 08
LE SIEGE Marseille 08 ·

Animateur/trice d'Eveil (H/F)

à partir de 23 330 €

Nous recherchons des aides auxiliaires de puériculture pour nos différentes crèches . Vous devrez: - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au sein de la crèche - Prodiguer les s…

Temps pleinAucune expérienceSur siteMarseille 08

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (23 660 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (31 110 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 22 404 € à 27 600 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 22 404 € et un quart au-dessus de 27 600 €.

D’où viennent les données ?

De 22 093 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 23 660 € correspond au marché, au-dessus de 27 600 € au quartile fort, en dessous de 22 404 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.