Repères salariaux

Salaire chez LIDL en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 48 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane23 274 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne22 938 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur23 274 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur23 274 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur23 274 €
Médiane23 274 €
Quartile supérieur23 274 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 23 274 € et 23 274 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 23 274 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 48 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

LIDL France ·

Chef / Cheffe de promotion des ventes (H/F)

à partir de 40 872 €

Introduction Travailler chez Lidl, ça vaut le coup ! Tu recherches un poste dans les Achats ayant un impact direct sur le chiffre d'affaires et le bon déroulement des opérations promotionne…

Emploi temporaireDébutantTélétravailFrance
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LIDL Meaux ·

Préparateur de commande (H/F)

25 488 – 27 120 €

Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres…

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LIDL Paris ·

Equipier Polyvalent en libre service (H/F)

23 532 – 25 188 €

En rejoignant LIDL, vous intégrez une entreprise en pleine croissance, pour vous permettre de mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythme…

Temps pleinAucune expérienceSur siteParis
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LIDL France ·

Employé Polyvalent (H/F)

23 184 – 24 828 €

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
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LIDL Cestas ·

Préparateur de Commandes CDD 35H (H/F)

à partir de 24 396 €

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres…

Emploi temporaireAucune expérienceSur siteCestas
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LIDL France ·

Préparateur de Commandes (H/F) 1

à partir de 24 396 €

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entrepris…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (23 274 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (22 938 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 23 274 € à 23 274 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 23 274 € et un quart au-dessus de 23 274 €.

D’où viennent les données ?

De 48 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 23 274 € correspond au marché, au-dessus de 23 274 € au quartile fort, en dessous de 23 274 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.