Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 5 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
Spécialisée dans le domaine du BTP, votre agence LIP recherche activement pour le compte de son client un Manœuvre BTP H/F. Sous la direction des Chefs d'équipe, vous viendrez en aide sur l…
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PostulerVotre agence LIP Château Gontier spécialisée en industrie et BTP recherche un magasinier cariste (H/F). rattaché au responsable logistique, vos missions seront: - Alimenter l'atelier chaudr…
PostulerNous recherchons pour le compte de notre client, un Manœuvre en bâtiment H/F. Vous serez en charge de : - Préparer la zone par le déblayage - Acheminer les outils et matériaux - Préparer le…
PostulerVotre agence LIP Intérim recherche pour son client, un Préparateur de commandes H/F. Vous aurez en charge de : - Prendre connaissance des commandes répertoriées et des marchandises à prépar…
PostulerLa médiane (22 793 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (22 793 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 22 793 € à 22 793 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 22 793 € et un quart au-dessus de 22 793 €.
De 5 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 22 793 € correspond au marché, au-dessus de 22 793 € au quartile fort, en dessous de 22 793 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
5 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
