Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 5 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
En tant que Digital Director, vous avez pour mission de faire du digital un moteur structurant et durable de la croissance de Polène, en parfaite cohérence avec le positionnement de la Mais…
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation recherche pour son client un Responsable génériques et trade market…
Nous recherchons un Responsable Growth Marketing orienté business et proactif pour rejoindre notre équipe Marketing France. En étroite collaboration avec les dirigeants, les équipes commerc…
À l'Afev, la mobilisation des étudiant-es bénévoles est au cœur de notre action. Qu'il s'agisse de mentorat, d'accompagnement à la scolarité, d'actions collectives ou de nos différents prog…
Développer la visibilité et le réseau de CAP 92 dans les Hauts-de-Seine en augmentant le nombre d'adhérents, en développant de nouveaux partenariats et en renforçant les relations avec les…
La médiane (61 461 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (54 876 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 60 000 € à 61 461 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 60 000 € et un quart au-dessus de 61 461 €.
De 5 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 61 461 € correspond au marché, au-dessus de 61 461 € au quartile fort, en dessous de 60 000 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
5 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
