Comptable F/H
Dans un contexte d'évolution des processus comptables liée à la mise en oeuvre du projet de e-facturation, la direction financière renforce temporairement son équipe par un CDD de 6 mois. L…
Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 12 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
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Bagneux (92) / Intérim 12 mois / Statut Cadre Cette offre est ouverte aux bénéficiaires de l'obligation de l'emploi. Notre client, acteur international majeur dans le secteur des gaz indust…
Votre mission: Sous la responsabilité du/de la Directeur(trice) d'Établissement d'accueil collectif de Jeunes Enfants, le/la directeur(trice) adjoint(e) participe à la mise en œuvre du proj…
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L'Unapei 92 recrute, pour son ESAT de GARLANDE, situé à Bagneux, accompagnant 80 travailleurs en situation de handicap un chauffeur Livreur - Magasinier . Les missions : Sous l'autorité du…
La médiane (34 122 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (34 122 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 34 122 € à 34 122 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 34 122 € et un quart au-dessus de 34 122 €.
De 12 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 34 122 € correspond au marché, au-dessus de 34 122 € au quartile fort, en dessous de 34 122 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
12 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.