Repères salariaux

Salaire sur site chez COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 24 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane44 246 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne48 683 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur44 246 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur60 000 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur44 246 €
Médiane44 246 €
Quartile supérieur60 000 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 44 246 € et 60 000 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 60 000 €.
  • Le quartile supérieur est supérieur de 36 % au quartile inférieur.
  • La moyenne (48 683 €) dépasse la médiane de 10 % — quelques hautes rémunérations la tirent vers le haut.
  • L’estimation s’appuie sur 24 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN Courbevoie ·

Senior Enterprise Architect (F/H) (H/F)

60 000 – 90 000 €

Saint-Gobain recrute un(e) Senior Enterprise Architect pour rejoindre les équipes Group Digital & IT (GDI). À l'échelle du Groupe, vous jouerez un rôle clé dans la définition et l'évolution…

Temps pleinPlus de 6 ansSur siteCourbevoie
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COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN Aubervilliers ·

Ingénieur-e Brevets F/H (H/F)

70 000 – 90 000 €

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein du Département Propriété Industrielle de Saint-Gobain Innovation Hub Europe, vous accompagnerez les équipes innovation et les activités du Groupe dan…

Temps plein3 à 6 ansSur siteAubervilliers
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COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN France ·

Référent Technique International Fours Verriers F/H (H/F)

60 000 – 70 000 €

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Informations clés Localisation : Rantigny (Hauts-de-France) Contrat : CDI Déplacements : internationaux fréquents (50 à 70 % du temps, missions de 2 à 6 sema…

Temps plein1 à 3 ansSur siteFrance
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COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN Courbevoie ·

Juriste Droit des Affaires H/F (H/F)

55 000 – 70 000 €

Pourquoi a-t-on besoin de vous? CDD 12 mois - La Défense Au sein de la Direction Juridique Europe du Sud, Moyen-Orient & Afrique, vous accompagnez nos activités industrielles en France sur…

Emploi temporaire3 à 6 ansSur siteCourbevoie
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COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN Courbevoie ·

Juriste Généraliste H/F (H/F)

55 000 – 65 000 €

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de la Direction Juridique Europe du Sud, Moyen-Orient & Afrique, vous accompagnez l'ensemble des activités du Groupe en France sur leurs enjeux jurid…

Emploi temporaire1 à 3 ansSur siteCourbevoie
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COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN France ·

Ingénieur d'études (H/F)

45 000 – 55 000 €

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein du Bureau d'Etudes, vous animez et réalisez des projets techniques orientés produit ou règles de conception. Vous définissez les architectures, produ…

Temps plein3 à 6 ansSur siteFrance
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (44 246 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (48 683 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 44 246 € à 60 000 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 44 246 € et un quart au-dessus de 60 000 €.

D’où viennent les données ?

De 24 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 44 246 € correspond au marché, au-dessus de 60 000 € au quartile fort, en dessous de 44 246 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.