Repères salariaux

Salaire sur site à Saint-Herblain

Niveaux de rémunération du marché d’après 64 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane29 824 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne29 824 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur29 824 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur29 824 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur29 824 €
Médiane29 824 €
Quartile supérieur29 824 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 29 824 € et 29 824 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 29 824 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 64 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

L'Etincelle RH Saint-Herblain ·

Directeur / Directrice SI (H/F)

80 000 – 90 000 €

RESPONSABILITÉS : Rattaché-e au COMEX, vous prenez la responsabilité d'une fonction qui combine autant de réflexion stratégique que d'actions très concrètes. Votre mission est d'accompagner…

Temps pleinDébutantSur siteSaint-Herblain
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ARMONIA Saint-Herblain ·

Directeur d'agence H/F

60 000 €

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Directeur des régions, vous garantissez le bon fonctionnement global de l'agence. En tant que véritable chef d'orchestre, vous pilotez les activités commerc…

Temps pleinDébutantSur siteSaint-Herblain
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Sincrone IT Saint-Herblain ·

Ingénieur Commercial H/F

40 000 – 60 000 €

RESPONSABILITÉS : Le poste proposé : En tant qu'Ingénieur Commercial au sein de Sincrone IT, vous rejoignez une équipe dynamique et engagée, sous la responsabilité directe du Responsable d'…

Temps pleinDébutantSur siteSaint-Herblain
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HOLENEK INGENIERIE Saint-Herblain ·

Chef de projet Electricité (H/F)

45 000 – 50 000 €

Dans le cadre d'un renforcement de leur équipe, nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur de l'ingénierie et de la construction de bâtiments professionnels, un(e) Chef(fe)…

Temps plein3 à 6 ansSur siteSaint-Herblain
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Comptalents Saint-Herblain ·

Adjoint Responsable Comptable H/F

40 000 – 50 000 €

Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité, Gestion et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous acc…

Emploi temporairePlus de 6 ansSur siteSaint-Herblain
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Navys Saint-Herblain ·

Technicien essais HVAC mobile France F/H - Navys

30 000 – 45 000 €

NAVYS vous embarque dans l'aventure des grands projets industriels du futur, en naviguant dans les domaines de l'énergie, du naval et des ouvrages industriels. Notre équipage d'experts, sou…

Temps plein1 à 3 ansSur siteSaint-Herblain
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (29 824 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (29 824 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 29 824 € à 29 824 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 29 824 € et un quart au-dessus de 29 824 €.

D’où viennent les données ?

De 64 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 29 824 € correspond au marché, au-dessus de 29 824 € au quartile fort, en dessous de 29 824 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.