Repères salariaux

Salaire à temps partiel à Moulins

Niveaux de rémunération du marché d’après 11 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane23 174 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne23 174 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur23 174 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur23 174 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur23 174 €
Médiane23 174 €
Quartile supérieur23 174 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 23 174 € et 23 174 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 23 174 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (11 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

FOYER DEPARTEMENTAL DE L'ENFANCE Moulins ·

SURVEILLANT(E) DE NUIT (H/F)

28 800 – 30 600 €

FOYER DEPARTEMENTAL DE L'ENFANCE : Foyer d'accueil de mineurs LA SECURITE DES USAGERS ET BIENS Le/la surveillant(e) de nuit est responsable de la sécurité des usagers et des biens. Il/elle…

Temps partielAucune expérienceSur siteMoulins
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ALLIER SERVICES DOMICILE Moulins ·

Aide à domicile (H/F)

23 205 – 26 007 €

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) aide à domicile (H/F). Vous serez chargé (e) d'effectuer les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, cou…

Temps partielAucune expérienceSur siteMoulins
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ALLIER SERVICES DOMICILE Moulins ·

Auxiliaire de vie (H/F)

23 205 – 26 007 €

Vous serez en charge d'effectuer les actes de la vie quotidienne auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Vous interviendrez en mode PRESTATAIRE (vous êtes salarié(e) de la s…

Temps partielAucune expérienceSur siteMoulins
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Entreprise non précisée Moulins ·

Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

22 404 – 22 513 €

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multi services. Nous proposons des services destinés aux particuliers c…

Temps partielAucune expérienceSur siteMoulins
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HOTELPREMIUM NORD EST Moulins ·

Valet femme de chambre H/F (H/F)

à partir de 22 404 €

Nous recherchons un(e) valet / femme de chambre motivé(e), rigoureux(se) et dynamique pour rejoindre notre hôtel de 72 chambres. Au sein d'une équipe , conviviale et aux horizons variés, vo…

Temps partielAucune expérienceSur siteMoulins
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AU GOUT DU JOUR Moulins ·

Aide de Cuisine (H/F)

à partir de 22 404 €

Missions principales : - Préparation culinaire : Aide à la préparation des ingrédients (épluchage, découpe) et au dressage des assiettes. - Entretien : Nettoyage du plan de travail, de la v…

Temps partielDébutantSur siteMoulins
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (23 174 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (23 174 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 23 174 € à 23 174 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 23 174 € et un quart au-dessus de 23 174 €.

D’où viennent les données ?

De 11 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 23 174 € correspond au marché, au-dessus de 23 174 € au quartile fort, en dessous de 23 174 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.