Repères salariaux

Salaire à temps plein en France

Niveaux de rémunération du marché d’après 6 746 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane32 956 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne35 922 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur32 956 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur32 956 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur32 956 €
Médiane32 956 €
Quartile supérieur32 956 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 32 956 € et 32 956 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 32 956 €.
  • La moyenne (35 922 €) dépasse la médiane de 9 % — quelques hautes rémunérations la tirent vers le haut.
  • L’estimation s’appuie sur 6 746 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

Charrette Service Paris ·

Executive Assistant & Office Manager BTP h/f (H/F)

à partir de 5 090 540 €

ffice management : interlocuteur.trice privilégié.e de nos prestataires (ménage, café, fruits, fontaines à eau.), garant.e de la conformité des services fournis, gestionnaire des commandes…

Temps plein3 à 6 ansTélétravailParis
EFFOR PROPRETE Rezé ·

Agent de service qualifié en propreté (H/F)

à partir de 3 840 200 €

Effor Propreté , spécialisé depuis 45 ans dans le nettoyage professionnel des entreprises et des particuliers, recherche un agent d'entretien (H/F) sur la ville de Nantes et de ses environs…

Temps pleinDébutantSur siteRezé
MAHOLA France ·

Concierge services H/F - Hôte d'accueil VIP

3 458 000 – 3 458 000 €

RESPONSABILITÉS : Au sein d'un espace dédiée à une clientèle principalement internationale, nous recherchons des hôtes H/F au sein de la "conciergerie services" de la Vallée Village. Vous s…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
AUTONOMIE CONFORT SERVICES France ·

Auxiliaire de vie (H/F)

22 750 – 3 450 501 €

Autonomie Confort Services recrute un(e) Auxiliaire de Vie pour intervenir auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur le secteur de Vaas, Aubigné Racan, le Lude, Mayet, Po…

Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance
ALS FRESH FOOD Orly ·

CHAUFFEUR LIVREUR VL AEROMIN (H/F)

3 397 940 – 3 403 400 €

- Vos missions : * Assurer la livraison des marchandises chez les clients en respectant les différentes consignes de livraison ; * Veiller à la satisfaction de nos clients, et contribuer à…

Temps pleinDébutantSur siteOrly
POKAWA Ajaccio ·

Employé polyvalent de restaurant H/F

à partir de 3 403 400 €

Au sein de l'enseigne POKAWA située dans un centre commercial à Mezzavia Confina, **** VOS MISSIONS **** seront les suivantes: - En cuisine : participer à la préparation des commandes en su…

Temps plein1 à 3 ansSur siteAjaccio

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (32 956 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (35 922 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 32 956 € à 32 956 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 32 956 € et un quart au-dessus de 32 956 €.

D’où viennent les données ?

De 6 746 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 32 956 € correspond au marché, au-dessus de 32 956 € au quartile fort, en dessous de 32 956 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.