Repères salariaux

Salaire à temps plein à Annecy

Niveaux de rémunération du marché d’après 113 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane31 879 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne31 879 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur31 879 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur31 879 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur31 879 €
Médiane31 879 €
Quartile supérieur31 879 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 31 879 € et 31 879 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 31 879 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’estimation s’appuie sur 113 offres indiquant un salaire.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

Fondation Du Parmelan Annecy ·

Médecin coordonnateur EHPAD (H/F) - 80 à 100 % ETP

78 000 – 108 000 €

RESPONSABILITÉS : En tant que médecin coordonnateur en EHPAD, vous assurez la coordination médicale et gériatrique des 185 résidents, avec possibilité d'activité de médecin traitant salarié…

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Fournier Groupe Annecy ·

Responsable marketing de l'offre H/F

90 000 – 100 000 €

RESPONSABILITÉS : Vous aimez transformer les tendances de marché, les attentes consommateurs et les enjeux business en offres produits fortes, désirables et performantes ? Rejoignez le Grou…

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JEMS Annecy ·

AI Platform Engineer H/F

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RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement d'une plateforme dédiée à l'Intelligence Artificielle, l'équipe souhaite renforcer ses capacités afin de concevoir et industrialiser les fon…

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JEMS Annecy ·

AI Enablement Engineer H/F

50 000 – 75 000 €

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement de nouveaux usages autour de l'Intelligence Artificielle, l'équipe souhaite renforcer ses compétences afin d'accompagner les équipes métiers…

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GS TALENT PARTNERS Annecy ·

Responsable de Production Boulangerie / Pâtisserie H/F (H/F)

45 000 – 65 000 €

Nous recrutons pour une enseigne artisanale premium en plein développement un(e) Responsable de Production Boulangerie / Pâtisserie. L'objectif : piloter la production et accompagner son év…

Temps plein3 à 6 ansSur siteAnnecy
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Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (31 879 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (31 879 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 31 879 € à 31 879 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 31 879 € et un quart au-dessus de 31 879 €.

D’où viennent les données ?

De 113 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 31 879 € correspond au marché, au-dessus de 31 879 € au quartile fort, en dessous de 31 879 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.