Repères salariaux

Salaire à temps plein à Pontivy

Niveaux de rémunération du marché d’après 5 offres avec salaire.

Parcourir les offres

Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.

Médiane22 775 €La moitié des offres paient plus, l’autre moitié moins
Moyenne22 775 €Moyenne arithmétique de toutes les offres
Quartile inférieur22 775 €25 % des offres paient moins
Quartile supérieur22 775 €25 % des offres paient plus

Comment se répartit la rémunération

La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.

Quartile inférieur22 775 €
Médiane22 775 €
Quartile supérieur22 775 €

Ce que disent les chiffres

  • La moitié des offres se situe entre 22 775 € et 22 775 €.
  • Une offre sur quatre paie plus de 22 775 €.
  • La moyenne est proche de la médiane : les offres sont réparties de façon homogène.
  • L’échantillon est réduit (5 offres) : considérez ces chiffres comme un ordre de grandeur.

Comparez votre salaire

Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.

GSF CELTUS Pontivy ·

Agent volant/ laveur de vitres H/F (H/F)

22 786 – 23 114 €

Dans le cadre de son activité, GSF recherche un Agent de propreté H/F afin d'assurer des prestations de propreté et d'hygiène auprès de ses clients professionnels : Missions A COMPLETER Inf…

Temps pleinAucune expérienceSur sitePontivy
GSF CELTUS Pontivy ·

Agent volant/ laveur de vitre (H/F)

22 786 – 23 114 €

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Agent de Service Polyvalent(e) Volant(e) capable d'intervenir sur plusieurs sites en remplacement des agents titulai…

Temps pleinAucune expérienceSur sitePontivy
BIOCOOP CALLUNE Pontivy ·

Second .e de rayon secteur frais H/F

à partir de 22 839 €

La Scop CALLUNE (56) recherche, pour son magasin de Pontivy un(e) 2ND de rayon secteur frais Le rayon frais comprend un service au comptoir pour le pain et un service à la coupe pour le fro…

Temps pleinAucune expérienceSur sitePontivy
DISTRICENTER Pontivy ·

Vendeur / Vendeuse (H/F)

à partir de 22 404 €

Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, v…

Temps pleinDébutantSur sitePontivy
Crit Intérim Pontivy ·

Employé.e charcuterie coupe H/F

à partir de 22 404 €

Notre client, acteur de la grande distribution, recherche un(e) Employé(e) Charcuterie Coupe en CDI. Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients au rayon charcuterie coupe…

Temps pleinDébutantSur sitePontivy

Questions fréquentes

Pourquoi afficher la médiane plutôt que la moyenne ?

La médiane (22 775 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (22 775 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.

Que signifie la fourchette habituelle ?

De 22 775 € à 22 775 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 22 775 € et un quart au-dessus de 22 775 €.

D’où viennent les données ?

De 5 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.

Comment savoir si je suis payé équitablement ?

Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 22 775 € correspond au marché, au-dessus de 22 775 € au quartile fort, en dessous de 22 775 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.

Comment nous calculons les salaires

Méthode courte et données derrière ces chiffres.

  1. 1Nous collectons les offresSeules les offres de sources ouvertes où l’employeur indique la rémunération sont utilisées.
  2. 2Nous les normalisonsUne fourchette salariale est ramenée à une valeur comparable par offre.
  3. 3Nous calculons les percentilesMédiane, quartiles et moyenne sont calculés à partir d’au moins 5 offres ; sinon, le marché national plus large est affiché.
  4. 4Nous actualisons les chiffresLes statistiques sont recalculées lorsque de nouvelles offres apparaissent et que les offres closes disparaissent.

Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.