Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 10 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
RESPONSABILITÉS : Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom. L'activité Services & S…
Date : 17/08/2026 Poste à pourvoir Chef de projet Europe HTA - Animation et représentation (h/f) à la MiMED Emploi Conduite de projet - Stratégies d'amélioration Filière : Expertise scienti…
RESPONSABILITÉS : Management d'équipe - Recruter, intégrer et former vos collaborateurs pour garantir une équipe performante et motivée. - Coordonner et contrôler les activités sportives, e…
Vos missions : 1. Création graphique 2. Production de contenus visuels 3. Suivi de production 4. Veille et innovation 5. Collaboration interne Utiliser des outils de design avancés Créer de…
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'aventure du Centre Aquatique Olympique de Saint-Denis ! Héritage des Jeux de Paris 2024, le CAO se réinvente pour devenir un lieu vivant, dédié à l'apprentissa…
vous serez en charge du suivi technique, administratif et financier des chantiers de l'entreprise, de la phase d'étude jusqu'à la réception des travaux. Vos missions principales : Élaborer…
La médiane (37 210 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (37 210 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 37 210 € à 37 210 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 37 210 € et un quart au-dessus de 37 210 €.
De 10 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 37 210 € correspond au marché, au-dessus de 37 210 € au quartile fort, en dessous de 37 210 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
10 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
