Repères salariaux
Niveaux de rémunération du marché d’après 12 offres avec salaire.
Recalculé à partir des offres ouvertes où l’employeur indique la rémunération.
La bande couvre la moitié centrale du marché (25e–75e percentile) ; la ligne indique la médiane.
Vérifiez en une étape si votre rémunération est au-dessus ou en dessous du marché pour cette sélection.
Afin de compléter nos équipes, nous recrutons un Directeur d'agence (H/F) sur Courbevoie (92). Placé sous l'autorité du Directeur de Division, vous avez la gestion d'un portefeuille de clie…
PostulerAfin de compléter nos équipes, nous recrutons pour notre agence de Courbevoie (92) un Security Manager (H/F). Placé sous l'autorité du Directeur d'Agence, vous participez à la mise en œuvre…
PostulerDans le cadre du suivi de nos prestations et de nos collaborateurs en poste chez nos clients, nous recherchons un Contrôleur / Formateur SSIAP2 H/F. Vous assurez les missions suivantes : -…
PostulerNous recherchons pour un de nos clients (secteur du luxe) situé à Paris (75) un(e) Chef de Poste. Vous serez en charge de la formation et du management/encadrement des agents, de la rédacti…
PostulerNous recherchons pour un de nos clients (secteur luxe) situé à Paris (75), un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F. Au sein de ce poste, vous assurez les missions suivantes : - Ouver…
PostulerNous recherchons pour un de nos clients (hôtel secteur luxe) situé à Paris (75), un Agent de Sécurité (H/F). Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes…
PostulerLa médiane (26 980 €) est le milieu du marché : la moitié des offres paient plus et l’autre moitié moins. Contrairement à la moyenne (30 490 €), elle n’est pas faussée par quelques très hauts salaires.
De 26 980 € à 38 359 € se situe la moitié centrale de toutes les offres — du 25e au 75e percentile. Un quart des offres paie en dessous de 26 980 € et un quart au-dessus de 38 359 €.
De 12 offres ouvertes indiquant un salaire, que Finder collecte auprès de sources publiques. Les chiffres sont recalculés lorsque la sélection évolue.
Comparez votre rémunération à la médiane et aux quartiles : autour de 26 980 € correspond au marché, au-dessus de 38 359 € au quartile fort, en dessous de 26 980 € c’est un motif de négociation. Utilisez le bouton « Comparer mon salaire » sur cette page.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
Dites-nous ce qui ne va pas avec cette offre. Après vérification, elle pourra être supprimée.
Indiquez votre rémunération actuelle ou visée et voyez où elle se situe sur ce marché.
Saisissez un montant supérieur à zéro.
La position est interpolée entre les quartiles de cette sélection et ne constitue pas une évaluation personnelle.
Méthode courte et données derrière ces chiffres.
Échantillon
12 offres avec salaire
Les montants correspondent à la rémunération publiée par les employeurs : impôts, primes et ancienneté au sein d’un même niveau ne sont pas pris en compte.
