ADJOINT.E DE DIRECTION (H/F)

Sous l'autorité du Conseil d'administration collégial et par délégation de la direction, vous contribuez au pilotage opérationnel de l'association et participez à la mise en œuvre de son projet associatif.
VOS MISSIONS:
- Management des ressources humaines en lien avec la direction et la commission des ressources humaines:
- Mettre en lien les différents pôles
- Gérer la cohésion d'équipe et les situations de conflit
- Programmer et coanimer les réunions d'équipe
- Superviser les plannings d'intervention des salariés

- Mise en œuvre des actions financées par les subventions:
- Coordonner la mise en œuvre des interventions (programmation, partenariats, conventionnements, etc.) en lien avec la direction
- Gérer les partenariats opérationnels (conventionnements, animation de réunions, etc.)
- Recueillir les données quantitatives et qualitatives des interventions
- Assurer un suivi régulier des bilans d'actions en vue de l'élaboration d'une synthèse annuelle

- Participer à l'actualisation du projet associatif en lien avec la direction, l'instance de coordination, les salariés, les bénévoles et les partenaires de l'association

- Représentation de l'association:
- Représenter l'association départementale au sein du mouvement national du Planning Familial
- Valoriser et promouvoir les actions du Planning Familial sur le territoire réunionnais
- Se tenir informé de la vie associative de l'association départementale (commissions, instance de coordination, pôles, etc.) et participer à son fonctionnement

- Participation à la gestion logistique de l'association en lien avec la direction et l'équipe:
- Gérer les stocks et les inventaires à l'aide d'outils informatiques (préservatifs, tests rapides d'orientation diagnostique, documentation, etc.)
- Assister la direction dans le suivi des interventions de maintenance (réparations, entretien, etc.)
- Mettre en place un planning des achats et des approvisionnements

- Assurer ponctuellement des missions d'accueil, d'information et d'orientation du public

*** Les entretiens sont prévus à partir du 5 OCTOBRE 2026***

*** La prise de poste le 15 OCTOBRE 2026***