Spécialiste Affaires Réglementaires (junior) (H/F)
À propos de cette offre
Votre rôle
Rattaché(e) à la Directrice Qualité, Affaires Réglementaires et HSE et au sein d'une équipe de 5 personnes votre rôle consistera à garantir la conformité réglementaire des produits et supports tout au long de leur cycle de vie. Vous interviendrez sur la gestion des réclamations clients et de la matériovigilance, la validation des supports promotionnels en lien avec les équipes produits, ainsi que sur l'évaluation réglementaire des changements. Vous contribuerez également à la veille réglementaire et assurerez les échanges avec les équipes internes, le groupe ZEISS et, le cas échéant, avec les autorités compétentes.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer les réclamations clients et mettre à jour les KPI
- Être l'interlocuteur des équipes terrain, du groupe et de l'autorité compétente le cas échéant pour les réclamations clients et la matério-vigilance
- Procéder à la validation des supports promotionnels
- Valider les allégations cliniques en collaboration avec les chefs de produits
- Déposer les supports à l'autorité compétente pour autorisation
- Procéder à l'évaluation réglementaire des changements et mettre en œuvre les démarches associées pour garantir la conformité réglementaire
- Assurer la veille réglementaire dans son périmètre d'activité.
Votre profil
- BAC+5 minimum en Ingénierie Biomédicale (ou équivalent)
- Expérience minimum 1 an en Affaires Réglementaires / Qualité dans le dispositif médical
- Une expérience clinique est un plus apprécié (ophtalmologie, dentisterie ou domaine connexe).
Ce que nous recherchons
Compétences techniques
- Maîtrise des normes ISO 9001 et ISO 13485 ainsi que du Règlement européen (UE) 2017/745.
Qualités personnelles
- Bon sens du relationnel et excellent esprit d'équipe
- Dynamisme et esprit d'initiative
- Rigueur, méthode et organisation dans la gestion des activités
- Force de proposition et engagement dans les missions confiées.
Langues et outils
- Anglais professionnel impératif (niveau B2/C1/C2)
- Outils informatiques (Suite Office - Excel, Power Point, Word.).
Repère marché
Explorer les offres liées
Offres similaires
Voir toutes les offres similairesCâbleur f/h (H/F)
Référent Opérationnel F/H
Ergothérapeute (H/F)
Cadre de santé d'unité de soins (H/F)
Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite (H/F)
Gestionnaire Paie et ADP (H/F)
Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Nanterre tournent souvent autour de 33 921 € (médiane sur 10 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Non renseigné et Nanterre.