L’offre est active

Chef de mission expertise (f/h) (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeFrance

À propos de cette offre

Sous la responsabilité des associés, vous assurez un rôle charnière d'encadrement, de production technique et de conseil client.

Vos missions s'articulent autour de quatre grands piliers :

1. Management et Animation d'Équipe :
- Assurer l'encadrement technique, hiérarchique et l'animation de votre équipe au quotidien (5 personnes).
- Suivre, contrôler le travail de l'équipe et être le garant de la qualité et du respect des échéances.
- Accompagner la montée en compétences et favoriser l'évolution professionnelle de vos collaborateurs.
- Participer activement au recrutement de vos futurs collaborateurs.
- Faciliter la circulation de l'information entre l'équipe et la direction.

2. Expertise Technique et Production:
- Établir les comptes annuels et élaborer les bilans comptables.
- Superviser et finaliser les travaux comptables réalisés par les collaborateurs de votre équipe.
- Réaliser et superviser les états d'analyse de gestion.
- Établir ou superviser les déclarations de revenus.
- Seconder l'associé sur des missions exceptionnelles et spécifiques.

3. Conseil et Relation Client:
- Être l'interlocuteur privilégié de vos clients pour les informer sur les aspects juridiques, fiscaux et financiers de leur structure.
- Conseiller et accompagner les dirigeants dans leurs décisions stratégiques.
- Assister vos clients dans leurs relations avec les tiers.

4. Pilotage de l'Activité:
- Planifier, organiser et suivre la charge de travail globale des dossiers de l'équipe.
- Collaborer activement avec les autres pôles du groupe, notamment le service social et les superviseurs paie.
- Participer aux projets transverses et à la vie interne de l'entreprise.

Repère marché

23 660 €

Basé sur 22 093 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

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Comment postuler ?

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Ces offres sont-elles à jour ?

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Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

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