TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN INDUSTRIE H/F
À propos de cette offre
Le service Maintenance, actuellement composé de 4 collaborateurs, est en pleine phase de structuration et de développement. Dans ce contexte, nous recherchons une personne dynamique et force de proposition, désireuse de s'investir dans l'évolution du service.
Véritable moteur, vous saurez contribuer à l'organisation et à l'amélioration des processus de maintenance. Votre esprit d'initiative et votre capacité à être force de proposition seront des atouts essentiels !
Sur ce poste, vos missions seront :
- Assurer des opérations polyvalentes en maintenance des systèmes et des infrastructures : électromécanique, pneumatique, tuyauterie, automatisme...
- Réaliser le diagnostic et le dépannage des systèmes
- Réaliser le préventif, les contrôles, l'entretien des systèmes
- Organiser les interventions extérieures, collaborer avec les sous-traitants et prestataires
- Participer au déploiement de l'amélioration continue
- Gérer les pièces de rechange et en assurer les commandes si nécessaire
*** Conditions d'emploi ***
Poste en intérim à pourvoir, longue durée
POSTE Basé à ST VULBAS
Equipes en 2X8 : 6h-13h30/13h30-21h du lundi au vendredi
35H hebdomadaire
Salaire : 15 à 16.50 EUR Heure
+ prime mensuelle de performance
+ indemnité panier 7EUR / JOUR
+ IFM + ICCP
BAC minimum en Maintenance.
Première expérience en maintenance industrielle (2 ans)
Idéalement vous connaissez l'univers de la chimie mais ceci est un plus.
Compétences en Electromécanique principalement.
Qualités recherchées : Volonté de faire grandir le service, participer au développement, être force de proposition.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à France tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).
Comment postuler ?
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Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
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