L’offre est active

AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE OU AIDE -SOIGNANT - CEAP - SECTEUR POLYHANDICAP - H/F

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeFrance

À propos de cette offre

Description :


LE CENTRE POUR ENFANTS ET ADOLESCENTS POLYHANDICAPÉS (CEAP) est une structure médico-sociale qui accueille en hébergement à temps complet, 26 enfants et adolescents polyhandicapés, âgés de 3 à 20 ans . Le centre permet d accompagner les enfants dans la bienveillance et l humanité nécessaires à la stimulation et au développement de leurs capacités.



L'équipe pluri professionnelle est composée de 40 agents assurant les besoins de bien être, de confort, les soins médicaux et paramédicaux des enfants et adolescents accueillis.



Vous dispenserez, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.



Missions :

* Accueil des résidents et de leur entourage (famille, tuteur.) et orientation de l'entourage du résident
* Réalisation des soins d'hygiène, de prévention et de confort du résident du en tenant compte des pathologies et des handicaps associés
* Observation, recueil et transmissions de données relatives à l'état de santé du résident pour maintenir la continuité des soins
* Collaboration avec l'infirmière à la réalisation de soins lorsque l'état du résident le nécessite
* Education et aide des résidents dans les activités quotidiennes en respectant les projets individualisés de chacun
* Organisation et réalisation des activités hôtelières de la journée (réfection des lits, distribution des repas, nettoyage vaisselle, distribution linge des résidents.)
* Réalisation et/ou participation aux animations destinées aux résidents
* Participation aux réunions de service, groupe de travail, réunion d'analyse des pratiques professionnelles et rédaction des projets individualisés
* Toutes activités en rapport avec les missions générales



LOCALISATION : site de LA REOLE



CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:



UN CONTRAT: CDI à temps complet ou titulaire



UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : selon votre profil



DES AVANTAGES :

Un supplément familial de traitement

Accès facilité à la formation

Accès à l'application PERMUTEO (possibilité d'effectuer des heures supplémentaires )

Un comité en charge de l'action sociale (CGOS), culturelle, de billetteries, sportive et des loisirs

Amicale du personnel (offre tarifaire avec nos partenaires)

Forfait mobilité durable

Remboursement à 75% de l'abonnement transport en commun (trajet domicile/travail)

Proximité GARE, Autoroute, crèche, écoles (maternelle, primaire, collège, lycée), salle de sport, complexe sportif,...

Parking GRATUIT

Restauration collective

PRISE DE POSTE : Dès que possible

CONDITIONS DE TRAVAIL :

poste en 7h30 de jour avec alternance matin/soir/journée

1 weekend sur 2 travaillé



LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : copie du diplôme



Profil recherché :


DEAS - Diplôme d'Etat d'aide soignant

ou

DEAP - diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture

EXPÉRIENCE EN PÉDIATRIE REQUISE

CONNAISSANCES ASSOCIÉS :

* Notion sur le polyhandicap
* Les différents modes de communication
* Connaitre les droits du résident
* Notion sur l'éthique dans les soins à apporter
* Notion sur la législation en vigueur dans le secteur médico-social


Repère marché

23 660 €

Basé sur 21 993 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

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Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

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Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Centre hospitalier Sud Gironde et France.

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