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Chef de Projet (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeSaint-Lô

À propos de cette offre

Responsabilités opérationnelles
- Garantir le résultat financier du projet (marge brute, trésorerie, TS et réclamations) et l'optimisation du cash-flow
- Garantir la vision globale du projet : anticiper et identifier les risques et piloter les plans d'action associés, anticiper les besoins et les aléas pour la bonne exécution de la commande
- Garantir la bonne coordination des ressources internes et externes pour la réalisation du projet
- Garantir, auprès du client, la réalisation dans les délais de livrables conformes à la commande, aux codes et réglementations
- Contribuer à l'atteinte des objectifs QSSSE de ses affaires en tenant compte de ce paramètre dans tous ses choix
- Promouvoir, développer et maintenir la culture sûreté de son équipe (en environnement nucléaire)
- Garantir le bon reporting (pertinence et fiabilité) de son projet auprès de sa hiérarchie et de ses clients
- Garantir l'alerte en cas de dérives et détermine le plan d'action afférent
- Garantir la gestion contractuelle tout au long de l'affaire
Responsabilités commerciales
- Garantir la satisfaction de son client
Responsabilités managériales
- Garantir le bon management des équipes en hiérarchique et l'animation de celles en transverse
- Garantir une relation de partenariat avec les directions opérationnelles
- Assurer la bonne communication ascendante et descendante des informations auprès des services internes, de ses hiérarchiques et des clients
Performances opérationnelles
-Optimisation du cash-flow
- Tenue des engagements coûts, qualité, délais
- Qualité du reporting
- Qualité de l'anticipation


Qualité d'animation des équipes
Satisfaction client
Expérience Nucléaire (idéalement)
Prise de hauteur / Prise de décision / Orientation résultat / Leadership / Développement des collaborateurs / Partenariat / Maitrise de soi / Culture sûreté

AVANTAGES :
Voiture de fonction / Cadre forfait jour + panier repas
Rémunération en fonction du profil


Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis techniques, ce poste est fait pour vous !

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Repère marché

29 376 €

Basé sur 8 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Saint-Lô

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Saint-Lô tournent souvent autour de 29 376 € (médiane sur 8 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour CAP RH Cherbourg et Saint-Lô.

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