Assistant achats Frais Généraux (H/F)
À propos de cette offre
Rejoignez un acteur majeur du textile professionnel
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale solide, reconnue comme leader européen du vêtement professionnel ?
Au sein d'une équipe dynamique de 260 collaborateurs, vous participerez activement à la gestion des achats généraux et contribuerez au bon fonctionnement des différents services de l'entreprise.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Assistant Achats Frais Généraux (H/F) en CDI. Véritable interlocuteur entre les fournisseurs et les services internes, vous assurez le suivi des achats généraux de l'entreprise tout en participant à l'optimisation des coûts et à la qualité des prestations.
Au quotidien, vous serez amené(e) à :
- Recueillir et analyser les besoins des différents services.
- Consulter les fournisseurs et réaliser les demandes de devis.
- Comparer les offres et participer aux négociations tarifaires.
- Assurer le suivi des commandes, contrats et prestations.
- Entretenir une relation de confiance avec les fournisseurs et les interlocuteurs internes.
- Mettre à jour les données fournisseurs et garantir la bonne tenue des dossiers administratifs.
- Participer au suivi des indicateurs de performance fournisseurs (qualité, délais, coûts, réactivité).
- Gérer les éventuels litiges administratifs ou commerciaux.
- Contribuer à la mise en place d'actions d'amélioration continue et aux démarches RSE du groupe.
Vous avez une première expérience dans les achats, l'administration des ventes, le commerce ou la gestion de fournisseurs.
Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personne :
- À l'aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés (fournisseurs, prestataires, services internes)
- Dotée d'un bon sens de la négociation et capable de défendre les intérêts de l'entreprise
- Organisée et rigoureuse dans la gestion administrative des dossiers
- À l'aise avec les outils informatiques et capable de s'adapter rapidement à de nouveaux logiciels
- Réactive, curieuse et force de proposition
- La maîtrise de l'anglais constitue un plus.
Ce que la société propose :
- CDI
- Horaires de journée : 9h00 - 17h00
- Restaurant d'entreprise
- Chèques cadeaux
- Intégration au sein d'un groupe reconnu et en développement
Vous aimez le contact, la négociation et les missions polyvalentes ? Vous recherchez un poste où relationnel et organisation vont de pair ? Alors n'hésitez plus, postulez !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 2 ans
Salaire : 25 000 à 35 000 € par an
Date de début : 01/09/2026
Information complémentaire : Frais Généraux
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Lyon tournent souvent autour de 35 387 € (médiane sur 22 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Manpower et Lyon.