Aide-soignant en CDI H/F (H/F)
À propos de cette offre
Nous recherchons un aide soignant pour compléter l'équipe d'accompagnement de proximité d'une unité d'hébergement.
L'aide soignant réalise des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver ou restaurer le bien-être et l'autonomie des usagers, et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne.
Il/elle travaille au sein d'une équipe composée d'AES/AMP et d'un éducateur, un moniteur éducateur auprès de 13 résidents accueillis en MAS, FAM ou FV.
Diplôme d'aide soignant (DEAS) exigé.
Salaire selon expérience et convention collective applicable.
Prime Ségur 183€ net par mois + 38 € brut.
Prise en charge abonnement TCL à 50% et repas pris en charge.
Un weekend sur 3 travaillé.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Lyon tournent souvent autour de 60 528 € (médiane sur 26 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour LES TOURRAIS DE CRAPONNE et Lyon.