Mécanicien Automobile Confirmé - MG - H/F

Mécanicien Automobile Confirmé (MG/XPENG/MAXUS) - H/F - Vénissieux (69)



GI Group, spécialiste du recrutement, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement. Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités afin de vous proposer des opportunités adaptées à votre profil.

Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, acteur majeur de la distribution automobile (plus de 15 marques) et de la mobilité, solidement implanté en Rhône-Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites. Récompensé en 2022 par le 1er prix "Groupe de l'année" lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, il se distingue par son dynamisme, ses actions de développement et sa stratégie de diversification.

Dans ce cadre, nous recherchons un Mécanicien Automobile Confirmé (H/F) pour un atelier MG / XPENG / MAXUS situé à Vénissieux (69).



Conditions du poste :

* Contrat : Intérim
* Horaires : du lundi au vendredi - 39h/semaine (8h/18h)
* Démarrage : dès que possible
* Rémunération : 33 600 € à 44 400 € brut annuel (fixe + variable) selon profil

Avantages :

Tickets restaurants

Prime de participation

Remises collaborateurs



Vos missions

* Prendre en charge les entretiens courants et les réparations des véhicules
* Effectuer la réparation ou le remplacement de pièces mécaniques, électriques et électroniques
* Réaliser les diagnostics de pannes et interpréter les résultats
* Compléter les ordres de réparation
* Réaliser l'ensemble des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client
* Intervenir sur des véhicules électriques et hybrides



Votre profil

* Formation type CAP / Bac Pro mécanique automobile, ou diplôme en électrotechnique / électromécanique
* Idéalement une première expérience sur opérations d'entretien et interventions courantes (thermique et/ou électrique)
* Curieux(se) techniquement, avec une vraie appétence pour l'électrique
* Dynamique, méthodique, bon esprit d'analyse
* Habilitation électrique en cours de validité : atout
* Permis B indispensable



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Dans le cadre de sa politique de diversité, GI Group étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.