responsable pôle qualité rh gt H/F - EC21692
À propos de cette offre
responsable pôle qualité rh gt H/F - EC21692 Au sein de la Délégation aux Ressources Humaines et au Dialogue Social (DGRHDS), le service Modernisation des Processus Ressources Humaines (MPRH), composé de 16 agents, pilote la modernisation des processus RH et l'évolution des systèmes d'information RH, d ... émarche d'amélioration continue et de qualité de service.
En tant que Responsable du pôle qualité RH-GTA-CI, vous contribuerez à la transformation et à la modernisation des processus RH. Vous serez chargé de :
Piloter la démarche qualité et d'amélioration continue des processus RH, en lien avec les acteurs RH centraux et locaux et en identifiant les leviers d'optimisation des processus, de l'organisation et des outils
Piloter les évolutions du SIRH sur le périmètre RH-GTA, de l'ex ... esoins jusqu'à la mise en production : cadrage, cahier des charges, spécifications, coordination des acteurs, recette, conduite du changement et accompagnement des utilisateurs
Encadrer et animer l'équipe placée sous votre responsabilité, organiser et superviser les activités et assurer la régulation des problématiques rencontrées
Assurer le pilotage de projets : planification, pl ... ions et de charge, coordination des ressources internes et externes, suivi budgétaire, gestion des risques et reporting
Apporter votre expertise AMOA et technico-fonctionnelle sur les domaines RH et GTA, en assurant l'interface entre les équipes métiers et techniques
Piloter l'activité des Correspondants Informatiques (CI), notamment le suivi du plan d'équipement de la DGRHDS et des indicateurs et engagements du catalogue de services, d ... émarche d'amélioration continue
Vous participerez également aux instances de gouvernance RH et du service et contribuerez aux études, benchmarks et réflexions stratégiques visant à faire évoluer les processus et les outils RH.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Lyon tournent souvent autour de 35 387 € (médiane sur 22 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour VILLE DE LYON et Lyon.