Technicien(ne) de production en scierie (H/F)

Notre négoce de matériaux BigMat Lafargue, situé dans le département du Lot (46) à Aynac, propose aux artisans professionnels et aux particuliers bricoleurs les matériaux de construction, les outils, l'expertise et les conseils nécessaires à la réalisation d'un projet de rénovation ou de construction neuve. La scierie parqueterie adossée à cette activité et pilier historique de notre entreprise développe depuis plus de 15 ans le négoce du bois en s'engageant dans la mise en valeur de ressources forestières locales, dans une gestion forestière durable et un développement d'une économie locale de transformation basée sur les circuits de proximité.

Depuis 2017 notre certification PEFC vous garantit des bois issus de forêts gérées durablement. La certification BTMC - Bois des Territoires du Massif-Central vous garantit quant à elle un approvisionnement en bois 100% issu du Massif-Central. Depuis 2010, Lafargue SAS a rejoint Fermes de Figeac qui investit depuis dans l'aménagement du site et les outils de production, conditions nécessaires à une production de qualité.

Pour renforcer son équipe, Fermes de Figeac recherche pour sa filiale BigMat Lafargue son/sa : Technicien(ne) de production en scierie.

Dans le cadre de vos missions à la scierie/parqueterie, vous serez amené(e) à :
- Produire, empiler, ranger, emballer des produits bois
- Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
- Éliminer les corps étrangers (éléments métalliques,.), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons,.)
- Renforcer le négoce au besoin
- Respecter les procédures qualité, garantie de la qualité des produits vis-à-vis des clients
- Respecter les règles de sécurité

Vos compétences :
- Connaissances et savoir-faire technique bois
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissance des règles de sécurité
- Le CACES serait un plus

Conditions :
- CDD de 2 mois (jusqu'au 7/08/26) dès que possible
- Temps complet 39h hebdo
- Salaire à négocier en fonction de l'expérience/ compétences