Evaluateur d'informations préoccupantes de l'équipe mobile (H/F)
À propos de cette offre
Nous recherchons DES Evaluateurs d'informations préoccupantes de l'équipe mobile h/f.
Poste accessible avec diplôme d'Etat :
DEASS ou DEES ou Infirmier h/f ou Infirmier en Puériculture h/f.
Le professionnel évaluateur d'informations préoccupantes participe à une mission de repérage essentielle à la politique publique de prévention et de protection de l'enfance qui a pour objet de répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant et le soutien à son développement.
L'évaluation est un droit pour l'enfant et une chance que sa situation soit objectivée et prise en compte. Le professionnel évaluateur d'informations préoccupantes met en œuvre les missions qui lui sont confiées dans le
respect du cadre légal et institutionnel (lois de 2007, 2016, 2022 et leurs décrets d'application, la note de cadrage départementale relative à l'évaluation pluridisciplinaire des informations préoccupantes, le référentiel ESOPPE CREAI Auvergne Rhône Alpes, le protocole partenarial relatif à la CRIP).
Le professionnel évaluateur d'informations préoccupantes des situations d'enfants en danger ou en risque de l'être est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service de la CRIP. Le professionnel évaluateur d'informations préoccupantes est rattaché à l'équipe mobile d'évaluation constituée composée de six professionnels. Il travaille en collaboration étroite avec les Directions métiers de la Direction Générale Adjointe, le service de la CRIP, les professionnels des Maisons Départementales de Solidarité ainsi que l'ensemble des partenaires institutionnels concernés.
Dans la mise en œuvre de sa mission d'évaluation, le professionnel évaluateur bénéficie : Des orientations, de l'expertise et du soutien du cadre référent en territoire, nommé pour chaque information préoccupante, qui est le garant du bon déroulé de l'évaluation concernant un ou plusieurs enfants. Il est à ce titre l'interlocuteur privilégié du professionnel évaluateur. De l'appui technique des différents professionnels et responsables des pôles enfance, action sociale et de protection maternelle et infantile des territoires. Du soutien et du regard croisé de ses collègues, les informations préoccupantes étant évaluées de façon pluridisciplinaire, sauf rares exceptions.
Repère marché
28% au-dessus de la médianeExplorer les offres liées
Offres similaires
Voir toutes les offres similairesINFIRMIER(E) REFERENT TECHNI. AU SERV. EVALUATION PERSONNES AGEES (H/F)
Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et soci (H/F)
Ingénieur études réglementaires (F/H)
Formateur en Espagnol (H/F)
Magasinier Cariste - Vendeur (H/F)
Aide ménager F/H
Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
L’employeur indique 27 055 – 33 600 € pour ce poste chez DEPARTEMENT DE L'INDRE ET LOIRE à Tours. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 772 € sur 18 offres similaires.
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour DEPARTEMENT DE L'INDRE ET LOIRE et Tours.