L’offre est active

Chargé(e) d'affaires (H/F)

24 000 – 30 000 €
Temps pleinAucune expérienceSur siteFrance

Emplacement

France

Ouvrir dans Maps

À propos de cette offre

Mais au fait, G.E INTERPRO, c'est qui ?

Un acteur engagé qui réinvente le lien entre les entreprises et les talents !

Notre mission : créer des emplois durables et sur-mesure grâce au temps partagé.

Nous rassemblons des entreprises sociétaires qui choisissent de mutualiser leurs besoins en compétences pour développer leurs activités, tout en offrant à nos salarié(e)s une stabilité d'emploi et une richesse d'expériences.

Aujourd'hui, 50 salarié(e)s en CDI enrichissent et dynamisent plus de 80 entreprises sur les territoires de Saint-Dizier, Bar-le-Duc et Verdun.

Chez G.E INTERPRO, nous croyons qu'il est possible de conjuguer flexibilité pour les entreprises et sécurité pour les salariés, dans un modèle coopératif, humain et durable.

Ce qu'on vous propose aujourd'hui :

Un poste de Chargé(e) d'affaires pour piloter et coordonner les projets dans une entreprise spécialisée dans l'habitat.

Un environnement dynamique et convivial, où le sens du relationnel et l'organisation sont essentiels !

Vos missions principales :

Développement et suivi commercial :

- Prospecter, détecter et qualifier de nouvelles opportunités,

- Être l'interlocuteur privilégié des clients pour assurer satisfaction et fidélisation,

- Élaborer et négocier des offres adaptées aux besoins identifiés.

Gestion et rentabilité des projets :

- Monter les dossiers techniques et financiers en lien avec les équipes internes,

- Suivre l'avancement des affaires : délais, budget, qualité, rentabilité,

- Assurer la facturation et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux.

Coordination et management opérationnel :

- Planifier les interventions et anticiper les besoins en ressources,

- Encadrer et accompagner les techniciens/équipes sur le terrain,

- Veiller au respect des consignes de sécurité et à la conformité réglementaire.

Et si c'était vous ?

On recherche une personne :

- Qui est organisée et sait anticiper

- Qui aime coordonner et travailler en équipe

- Qui a le sens des responsabilités et du relationnel

- Bonus : vous aimez relever des défis et trouver des solutions

Pourquoi nous rejoindre ?

- Parce qu'on fait les choses avec cœur

- Parce que chez nous, vous ne serez jamais un numéro

- Parce qu'on croit en l'avenir du temps partagé comme une vraie solution pour concilier stabilité, diversité et qualité de vie au travail

Prêt(e) à sauter le pas ?

Envoyez-nous votre CV + une lettre de motivation (mais pas trop formelle, soyez vous-même !)

On a hâte de vous rencontrer et d'échanger autour de ce beau projet !

Repère marché

14% au-dessus de la médiane
23 660 €

Basé sur 22 093 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

Offres similaires

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique 24 000 – 30 000 € pour ce poste chez GROUPEMENT D EMPLOYEURS à France. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 660 € sur 22 093 offres similaires.

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour GROUPEMENT D EMPLOYEURS et France.

Postuler