Coach en développement des compétences (H/F)

Dans le cadre de l'évènement Place de l'emploi, du jeudi 04 juin 2026, ,nous recrutons des profils de Coach en développement des compétences (H/F).
Vous rejoignez le cabinet BURNET & Co, acteur reconnu du conseil et de la formation en Guyane.
En tant que coach en développement des compétences, vous accompagnez des publics adultes, salariés, managers ou demandeurs d'emploi, dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Vous intervenez auprès d'individus et de groupes afin de favoriser la prise de conscience, l'autonomie et la progression.

Vos activités principales seront :
Concevoir et animer des séances de coaching individuelles et collectives.
Aider les personnes accompagnées à identifier leurs points forts, leurs axes de progrès et leurs objectifs professionnels.
Développer la motivation, la confiance en soi et la capacité à agir face aux défis professionnels.
Proposer des outils de développement personnel et professionnel adaptés aux besoins des bénéficiaires.
Contribuer à l'élaboration de parcours sur mesure en lien avec les projets de formation ou de mobilité professionnelle.
Suivre l'évolution des bénéficiaires et évaluer l'impact des actions mises en place.
Participer à l'amélioration continue des dispositifs d'accompagnement de BURNET & Co.
Responsabilités
Garantir la qualité et l'éthique des accompagnements.
Maintenir une posture de neutralité et de bienveillance.
Respecter les règles de confidentialité.
Représenter les valeurs du cabinet : exigence, innovation, engagement territorial et bienveillance.

Conditions d'exercice :
Poste basé en Guyane.
Interventions en présentiel et à distance (visioconférences, ateliers en ligne).
Temps plein ou temps partiel selon missions confiées.
Télétravail possible pour certaines activités (préparation, suivi, coaching en ligne).

Profil recherché :
Formation initiale ou expérience en coaching, psychologie, ressources humaines, management ou formation.
Certification de coach ou expérience significative en accompagnement individuel et collectif.
Excellentes compétences relationnelles, sens de l'écoute et capacité d'adaptation.
Maîtrise des outils numériques et pédagogiques.
La connaissance des dispositifs de formation professionnelle et des publics en insertion constitue un atout.

Postulez nous vous attendons !