Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

Sous l'autorité du Coordinateur Enfance de la Mairie d'Eaubonne, vous proposez, construisez et veillez à la mise en œuvre du projet pédagogique au sein de la structure de rattachement.

Vos missions essentielles sont :

- décliner les orientations stratégiques du projet éducatif (projet pédagogique) ;

- animer et piloter les équipes ;

- gérer le budget de la structure ;

- coordonner les projets d'activités de loisirs ;

- contrôler la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité ;

- développer des partenariats ;

- suivre les projets d'accueils individualisés des enfants inscrits dans la structure et travaille en lien avec le service dédié de la ville ;

- accueillir, dialoguer et informer les familles ;

- gérer l'équipement de la structure d'accueil ;

- gérer les congés et absences des agents sous sa hiérarchie en lien avec le Coordonnateur.

Autres activités :

- participer ponctuellement aux événements de la ville en lien avec l'enfance ;

- encadrer occasionnellement un groupe en cas d'absence inopinée d'un animateur ou d'une hausse des effectifs.

Particularités du poste :

- Grande disponibilité (congés hors vacances scolaires) ;

- Horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public ;

- Travail dans un environnement à niveau sonore important.

Profil souhaité :

- Titulaire d'un Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport et Loisirs tout public ;

- BPJEPS + Brevet d'Aptitude à la fonction de Directeur ;

- BEATEP Activité Sociale et Vie Locale ;

- Méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;

- Techniques d'animation, d'encadrement ;

- Techniques d'observation, d'écoute, d'appréciation et d'évaluation ;

- Sens des priorités ;

- Disponibilité et réactivité.