Nettoyeur industriel (H/F)
À propos de cette offre
Fil'Mer, entreprise familiale de Saint-Gilles-Croix-de-Vie, valorise le savoir-faire vendéen dans la transformation et le conditionnement de poissons. Spécialiste de la découpe, du filetage, la fumaison et de la surgélation, elle garantit fraîcheur et goût authentique. En collaboration avec les pêcheurs locaux, notamment de l'île d'Yeu, Fil'Mer soutient l'emploi régional et privilégie les circuits courts. Forte de ses valeurs de cohésion, d'exigence et de passion, l'entreprise propose des gammes fraîches et surgelées reconnues en France.
Activités principales pour cette mission:
- Approvisionner les lignes et les vestiaires en consommables d'hygiène et de rangement
- Contrôler et désinfecter les bacs
- Assurer l'entretien de l'atelier production
- Gérer les palettes (Europe et perdue)
- Approvisionner les emballages
- Trier les déchets (cartons, plastiques ...)
- Laver les sols
- Peser, glacer, étiqueter les coproduits.
Conditions :
Horaires en 2x8 (5h-13h, 13h-21h, 6h-14h, 14h-22h), variables en fonction de la fin de production.
Taux horaire : 12.31 EUR.
Heures supplémentaires payées et majorées.
Prime de 5 EUR supplémentaires par jour. Nous recherchons une personne rigoureuse et consciencieuse, attachée au respect des règles d'hygiène dès la prise de poste.
Vous veillez à maintenir votre espace de travail propre et bien rangé, et accordez une grande importance au travail bien fait.
Votre minutie et votre sens des responsabilités seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
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Comment postuler ?
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Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
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