Employé(e) de restauration H/F
À propos de cette offre
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un(e) Employé(e) de restauration (H/F) pour une longue mission en intérim à Colmar.
Tâches principales :
- Aide à la préparation des repas (entrée, dessert)
- Service
- Plonge
- Livraison sur site
- Nettoyage et rangement de la cuisine et de la salle
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Salaire : 12.02 EUR de l'heure
- Durée du contrat : Mission ponctuelle de 1 ou 2 jours
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Compétences et formations attendues :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP
- Capacité à travailler en équipe
Repère marché
10% en dessous de la médianeExplorer les offres liées
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
L’employeur indique 22 404 – 22 404 € pour ce poste chez Crit Intérim à Colmar. En comparaison, la médiane locale est d’environ 24 942 € sur 39 offres similaires.
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Crit Intérim et Colmar.