Technicien de maintenance (H/F)

Site de production agroalimentaire en plein développement, spécialisé dans la fabrication et l'emballage de produits alimentaires.
Poste confidentiel - Recrutement géré par SWITCH (Cabinet de Recrutement spécialiste industrie & technique)


Le poste :

Dans un contexte de croissance de la production et de diversification des technologies, nous renforçons nos équipes de maintenance et recherchons un électromécanicien (H/F).
Missions :

- Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements de production
- Réaliser la maintenance corrective, préventive et améliorative
- Maintenir et améliorer la fiabilité des équipements de production
- Collaborer avec des équipes spécialisées en cas de besoin
- Vous interviendrez sur différents secteurs du site : fabrication (environnement humide) ou emballage (environnement sec), au sein d'une équipe technique encadrée par des responsables de secteur.

Environnement de travail

- Logiciels utilisés : GMAO, Siemens & Rockwell pour l'automatisme
- Équipe : Groupes de maintenance structurés, interventions variées (dépannage & amélioration continue)


Processus de recrutement

- Entretien unique avec les responsables techniques
- Visite du site pour découvrir l'environnement de travail
- Prise de décision rapide & intégration dès que possible
- Poste à pourvoir immédiatement - Recrutement en urgence !

Rémunération et avantages :

- Salaire brut : 32 104 euros brut/an (soit 2469 euros/mois sur 13 mois)
- Prime vacances : 648 euros brut/an (après 1 an d'ancienneté)
- Prime d'ancienneté : À partir de 46,87 euros/mois (revalorisation tous les 3 ans)
- Prime transport : 200 euros net/an
- Prime panier : 7,30 euros net/jour (-1533 euros net/an pour 210 jours travaillés)
- Majoration des heures de nuit :
- 60 % entre 22h00 et 05h00
- 25 % entre 21h00-22h00 et 05h00-06h00
- Intéressement & participation (-1 mois de salaire/an, selon résultats de l'entreprise)
- Mutuelle entreprise avec prise en charge partielle
- Avantages CSE et accès aux produits de l'entreprise
- Chèque CESU de 300 euros par an pour chaque enfant de -3 ans



Profil recherché :

Formation & Expérience : Bac pro / BTS en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent, avec des compétences en pneumatique
Connaissances appréciées : Siemens, Rockwell, GMAO
Perspectives d'évolution : Possibilité de montée en compétences vers Électro automaticien / Automaticien