CHEF D'EQUIPE H/F

Gestion des équipes :

- Encadrer et diriger une équipe de compagnons et ouvriers sur le chantier.

- Organiser le travail quotidien de l'équipe, répartir les tâches selon les compétences et les besoins du chantier.

- Assurer le suivi de la productivité et de la qualité du travail fourni.

- Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité.

- Former et accompagner les nouveaux employés ou les apprentis.

- Suivi de l'avancement des travaux :

- Vérifier que les travaux sont réalisés conformément aux plans, devis et cahier des charges.

- Suivre l'évolution des travaux, respecter les délais et alerter en cas de risques de retard.

- Assurer la gestion de l'approvisionnement des matériaux et des équipements nécessaires au bon déroulement du chantier.

Coordination avec les autres intervenants :

- Assurer la liaison entre les différents corps de métier et les parties prenantes du chantier (conducteur de travaux, architectes, clients, sous-traitants, etc.).

- Participer aux réunions de chantier et transmettre les informations nécessaires à l'ensemble des acteurs du projet.

- Contrôle de la sécurité et respect des normes :

- Appliquer les procédures de sécurité et veiller au respect des normes en vigueur.

- Faire appliquer les consignes de sécurité sur le chantier (port des équipements de protection, manipulation des outils, gestion des risques, etc.).

- Réaliser des inspections régulières pour vérifier la conformité des équipements et des conditions de travail.

Gestion des matériaux et du matériel :

- Assurer le bon fonctionnement des équipements et la disponibilité des matériaux sur le chantier.

- Gérer les stocks et l'approvisionnement en matériaux nécessaires aux travaux.

- Contrôler l'utilisation du matériel et veiller à sa maintenance de base.

Compétences techniques :

Bonne maîtrise des techniques et des matériaux du BTP.

Connaissances des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.

Aptitude à lire des plans, des schémas et des cahiers des charges.

Compétences en gestion de chantiers et en management d'équipe.

Qualités requises :

Leadership, capacité à gérer et motiver une équipe.

Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.

Capacité à résoudre des problèmes et à s'adapter aux imprévus.

Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.

Sens de la communication et capacité à rendre compte. Bac professionnel en Bâtiment ou Travaux Publics (Bac Pro, BTS, DUT ou équivalent).

Expérience confirmée sur un poste similaire d'au moins 2 années.