Directeur du Développement Commercial - Énergies Renouvelables (H/F)
À propos de cette offre
Description du poste :
Ce qu'ils attendent de vous***Définir et piloter la stratégie de commercialisation des data centers : vous construisez le go-to-market de A à Z : segmentation, ciblage, positionnement, priorités de développement (en lien direct avec le Président)
- Modéliser le développement des data centers distribués : vous apportez votre expertise pour définir le modèle économique, technique et opérationnel de ce concept innovant de data center distribué adossé aux actifs énergétiques du groupe
- Structurer le process d'autorisation et de déploiement en France : vous construisez les processus nécessaires à l'obtention de toutes les autorisations réglementaires, administratives et techniques pour l'installation et l'exploitation des data centers sur le territoire
- Piloter les projets pilotes et négocier les premiers accords-cadres : vous menez les premiers projets de bout en bout : identification des opportunités, qualification, négociation avec les partenaires, clients et collectivités, jusqu'à la contractualisation
- Être l'interlocuteur(trice) de référence auprès des parties prenantes externes : vous représentez la filiale face aux clients, opérateurs, partenaires technologiques, acteurs de l'énergie et collectivités et construisez les relations durables nécessaires au développement de l'activité
Informations complémentaires***Siège : Paris 8ème
- Pas de télétravail
- Premier recrutement de l'entreprise
- Prise de poste : dès que possible
- Salaire : à partir de 100k brut annuel / selon profil
Description du profil :
Le profil recherché***Minimum 5 ans d'expérience dans le développement de projets data center et/ou d'infrastructure critique (télécom, énergie, immobilier) : vous connaissez les acteurs, les codes et les contraintes du secteur
- Expérience avérée en développement commercial de projets complexes à cycles longs, avec des interlocuteurs de niveau C-Level ou décideurs publics
- Capacité démontrée à créer une organisation ou une activité depuis zéro : vous avez déjà construit, pas seulement géré
- Anglais courant (C1) : interactions régulières avec des partenaires européens
- Réseau actif dans l'écosystème data center, énergie ou infrastructure en France et en Europe
Ce poste n'est pas fait pour vous si***Vous avez besoin d'une feuille de route précise et d'un cadre structuré pour être efficace dès le premier jour
- Vous attendez que la direction définisse la stratégie avant de vous mettre en mouvement
- Vous êtes à l'aise pour exécuter un plan existant, mais moins à l'aise pour en créer un depuis zéro
- L'absence de processus établis vous freine ou vous déstabilise
- Vous recherchez avant tout la sécurité et la lisibilité d'un grand groupe avec une organisation rodée
- Vous avez une première expérience en développement commercial mais n'avez jamais eu à construire une activité ou structurer un marché
Process de recrutement***Échange en visio avec Margaux, consultante en recrutement : prise de contact en visio pour qualifier votre parcours et vous présenter le projet
- Entretien avec le Président de la filiale et son conseiller : rencontre approfondie autour du projet, du modèle et de votre vision
- Échange avec l'actionnaire principal : approfondissement de l'expertise et validation finale
REF : MGR/PRIO
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Paris tournent souvent autour de 53 503 € (médiane sur 226 offres).
Comment postuler ?
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Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Réseau Talents et Paris.