Médiateur (trice) social(e) en milieu scolaire (H/F)

Le médiateur social en milieu scolaire est affecté à un site scolaire regroupant le collège du Thelle à Méru et deux écoles primaire Bellonte et Jean Moulin dans le quartier de la Nacre.

Pendant les vacances scolaires, vous serez au sein de nos locaux sur Compiègne et/ou télétravail.

Les missions du/de médiateur(trice) social(e) en milieu scolaire sont développées en
synergie avec l'ensemble des acteurs de la communauté éducative (direction,
conseillers principaux d'éducation et assistants d'éducation, enseignants, assistant
de service social, personnels de santé, conseillers d'orientation psychologues,
psychologues scolaires, personnels administratifs et techniques, parents d'élèves).

Il/Elle contribue à :

--- prévenir et repérer les situations de harcèlement au sein et aux abords des
établissements scolaires par une présence et une veille active,
--- écouter, dialoguer, intervenir dans les situations conflictuelles en temps
réel et en temps différé (techniques de médiation),
--- former des élèves à la médiation par les pairs pour qu'ils puissent devenir,
dans leur établissement, des médiateurs référents, sous la responsabilité des
adultes,
--- sensibiliser le personnel de la communauté éducative à la médiation et
proposer la mise en place de modules de formations spécifiques,
--- sensibiliser les parents à la médiation et instaurer une médiation École---
famille visant à faciliter ou rétablir le dialogue,
--- développer les liens entre le collège, les écoles et leur environnement
(quartier, associations, transports, etc..) et aider à la mise en œuvre
d'actions, en lien avec les partenaires de l'établissement (centres sociaux,
MJC, associations de quartiers, clubs de sport, etc ),
--- prolonger le travail éducatif mené par les équipes pédagogiques en favorisant
le comportement citoyen des élèves en dehors des lieux et temps scolaires.
L'action du(de la) médiateur(trice) doit s'inscrire dans une logique de
complémentarité avec celle des autres professionnels de l'Education nationale, dans
le respect des missions et périmètres d'intervention de chacun, en cohérence avec le
projet d'école ou d'établissement

Conditions de recrutement :
Le recrutement est conditionné par les critères des conventions Adultes relais. Il faut IMPÉRATIVEMENT:
- Être âgé d'au moins 27 ans
- Être sans emploi ou occuper un emploi précaire
- Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville.

Process de recrutement:
-Une réunion d'information collective avec tests de sélection à Compiègne
-Une deuxième session de recrutement final à Méru avec les candidats ayant réussi les premiers tests de sélection
Vous recevrez des convocations par mail.