Auxiliaire de vie

Donnez du sens à votre avenir professionnel !
Devenez Auxiliaire de Vie (H/F) auprès de personnes en situation de polyhandicap

Vous souhaitez exercer un métier utile, humain et trouver un emploi durable ?

France Travail, le CESAP de Clermont et le GRETA s'associent pour vous proposer un parcours de recrutement sécurisé vers un CDI.

Nous recrutons 4 futurs Auxiliaires de Vie (H/F) pour intégrer les équipes du CESAP de Clermont, établissement spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de polyhandicap.

Un parcours construit pour réussir

Avant votre embauche en CDI, vous bénéficierez d'un parcours de 450 heures de formation, entièrement financé, dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) associée à une Action de Formation en Situation de Travail (AFEST).

Au programme :

une alternance entre le GRETA et le CESAP de Clermont ;
une formation pratique au plus près du métier ;
la préparation du Titre Professionnel Auxiliaire de Vie ;
un accompagnement personnalisé tout au long du parcours.

Avant le démarrage de la formation, une période d'immersion professionnelle vous permettra de découvrir le métier, l'établissement et les équipes afin de confirmer votre projet professionnel.

Votre future mission

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez des personnes en situation de polyhandicap dans leur vie quotidienne afin de favoriser leur bien-être, leur autonomie et leur qualité de vie.

Vous participez notamment à :

l'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne ;
l'aide aux déplacements et aux activités ;
l'accompagnement éducatif et relationnel des personnes accueillies ;
la mise en œuvre des projets personnalisés ;
la vie de l'établissement en collaboration avec les équipes soignantes, éducatives et paramédicales.

Chaque journée est différente et votre présence contribue directement au bien-être des personnes accompagnées.

Le profil que nous recherchons

Aucun diplôme n'est exigé.

Débutant(e) ou en reconversion professionnelle, vous êtes le ou la bienvenu(e).

Ce sont avant tout vos qualités humaines qui feront la différence :

bienveillance ;
sens de l'écoute ;
patience ;
envie d'apprendre ;
esprit d'équipe ;
respect de la personne.

Le permis de conduire n'est pas indispensable pour occuper ce poste, un véritable atout pour les personnes souhaitant exercer un métier d'accompagnement sans intervenir à domicile.

Conditions de travail
Parcours de formation à partir de fin septembre 2026.
CDI à l'issue de la formation, sous réserve de la validation du parcours.
Rémunération selon la Convention Collective Nationale applicable au CESAP.
Travail en roulement avec des horaires du matin ou d'après-midi.
Travail un week-end sur roulement.
De vraies perspectives d'évolution

Ce parcours constitue une première étape vers une carrière dans le secteur médico-social.

Après votre embauche, vous pourrez poursuivre votre montée en compétences en validant progressivement les blocs de compétences restants afin d'obtenir le Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) tout en étant salarié.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

Une formation qualifiante financée.

Une immersion professionnelle avant de vous engager.

Un CDI à l'issue du parcours.

Un métier qui a du sens.

Un accompagnement tout au long de votre formation.

De réelles possibilités d'évolution professionnelle.

Vous aimez le contact humain et souhaitez faire la différence au quotidien ? Rejoignez-nous et construisez votre avenir dans un secteur qui recrute durablement.