Technicien bureau d'études (H/F)

Manpower Conseil Recrutement recherche un Technicien Bureau d'Etudes Electriques H/F.
Poste en CDI au sein d'un bureau d'ingénierie spécialisé dans l'étude, la réalisation et la maintenance au service des domaines de l'électricité et de l'automatisme.
Rejoindre une entreprise où chaque collaborateur a son importance, ça vous parle ?
Vous aimez travailler en équipe ?
Vous recherchez un projet professionnel durable et stimulant ?
Découvrons cette opportunité ensemble.
Intégré(e) au sein du Bureau d'Études Électricité, placé(e) sous la supervision du Responsable du BE, vous participerez aux missions suivantes :
Études techniques :
. Réalisation de plans et schémas électriques sur logiciels DAO/CAO
. Participation aux études d'exécution en courant fort et courant faible
. Dimensionnement simple des installations électriques (câbles, protections, équipements)
. Mise à jour des dossiers techniques selon l'avancement des projets
Suivi de projets :
. Participation au suivi technique des affaires en lien avec les chargés d'affaires et conducteurs de travaux
. Prise en compte des contraintes chantier et demandes clients
. Mise à jour des plannings d'études et documents de suivi
. Participation aux réunions techniques internes
Qualité, normes et sécurité :
. Vérification de la conformité des études selon les normes en vigueur
. Application des procédures qualité internes
. Participation à l'amélioration continue des méthodes et outils du service
Formation :
Diplôme et/ou formation dans le domaine de l'électricité ou du génie électrique (Bac Pro MELEC, BTS Électrotechnique, BTS FED, BUT Génie Électrique ou équivalent).
Compétences :
. Intérêt pour la conception technique et les projets électriques
. Connaissances de base en électricité bâtiment / tertiaire / industrielle
. Maîtrise ou appétence pour les outils informatiques et logiciels de dessin (AutoCAD, Caneco, Dialux ou équivalent)
. Bonne capacité d'analyse et de synthèse
Qualités requises :
. Rigueur et sens de l'organisation
. Esprit d'équipe et bon relationnel
. Curiosité technique et envie d'apprendre
. Autonomie progressive et sens des responsabilités
La suite ? Un premier échange téléphonique avec notre cabinet suivi de rencontres dans les locaux de l'entreprise avec la Responsable Ressources Humaines et la Direction Générale pour faire connaissance et échanger sur vos aspirations ainsi que sur le projet de l'entreprise.