AIDE SOIGNANT H/F (H/F)
À propos de cette offre
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MISSIONS PRINCIPALES
En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, l'Aide-soignant-e concourt au bien être de la personne accueillie dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
Les missions principales consistent à:
- Assurer la sécurité des biens et des personnes accueillies.
- Participer à la mise en place des actions du projet personnalisé de la personne accueillie et assurer la continuité de son accompagnement.
- Concourir à son bien-être et son confort.
- Observer et évaluer l'état de santé de la personne dans son comportement et son autonomie.
-Tout en maintenant et stimulant les capacités de la personne,veiller à garantir son confort,sa sécurité et son hygiène.
-Mettre en place les conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de la personne.
- Accompagner et maintenir la personne accueillie dans sa relation sociale et dans l'environnement.
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
- Dans le cadre de la démarche de soin et pour le bien-être de la personne accueillie et accompagnée :
- Créer une relation de confiance
- Adapter la communication aux besoins de la personne accueillie et accompagnée pour l'informer
- Entretenir les dispositifs médicaux (lavage, décontamination, nettoyage et désinfection);
- Stimuler, accompagner et aider la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne dans le respect de son projet personnalisé d'accompagnement.
- Prendre part à la vie institutionnelle tant sur le projet de service, d'établissement et de pôle que sur les actions transverses associatives.
- Assurer la circulation de l'information et de la communication avec l'équipe d'accompagnement et de soin.
- Sous la responsabilité fonctionnelle de l'infirmier, dispenser dans une relation d'aide, des soins préventifs, curatifs, palliatifs pour promouvoir, protéger et préserver sa santé, son bien-être et son autonomie.
CONDITIONS DE TRAVAIL
* CDI Temps Complet - CCNT 1966 - Coefficient 403
* Temps de travail : 1 ETP (annualisé).
* Emploi du temps : Travail de nuit avec horaires d'internat + travail jours fériés et Week-ends.
* Lieu d'exercice principal : Pole Adultes 31 - Maison d'Accueil Spécialisée Les Marronniers - CEPET (31)
PRÉREQUIS TECHNIQUES
* Etre titulaire du CAFAS
* Connaissance et expérience des populations pouvant présenter les problématiques suivantes : une déficience sévère,des troubles du spectre autistique (TSA), une psychose déficitaire
COMPÉTENCES ET QUALITÉS
* Capacité d'écoute, de travail en équipe, de communication et de transmission d'informations.
* Travailler en équipe pluri-professionnelle.
* Rigueur et organisation.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
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Comment postuler ?
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Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
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