Chef /fe d'atelier menuiserie ébénisterie (H/F)
À propos de cette offre
Pour notre entreprise située à Viverols ( 15 km d'Ambert ) nous recherchons notre Chef d'atelier spécialisé(e) bois et mélaminé
***Possibilité de travailler sur 4 jours 35 ou 39H ***
Vous accompagnez une équipe de cinq personnes
En tant que Chef d'équipe en Menuiserie, vous serez responsable de la préparation, de l'exécution et de la clôture de chantiers de menuiserie. Vous jouerez un rôle clé dans la supervision du travail réalisé par votre équipe, tout en assurant les tâches d'usinage, d'assemblage et de pose.
Gestion d'équipe :
Encadrer et animer une équipe d'opérateurs et de techniciens.
Organiser et répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités.
Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.
Gestion et suivi des plannings :
Planifier et optimiser les plannings de production en fonction des commandes et des délais.
Assurer le suivi des plannings et ajuster en cas de besoin.
Gestion de la production :
Superviser la fabrication de produits en bois et mélaminé selon les normes de qualité et les délais impartis.
Contrôler la conformité des produits finis et assurer le respect des procédures de fabrication.
Gestion de la maintenance des machines :
Organiser et suivre la maintenance préventive et curative des machines et outils de production.
Collaborer avec les services techniques pour assurer la disponibilité et la performance des équipements.
Gestion des personnes :
Évaluer les performances individuelles et collectives.
Mener des entretiens individuels et collectifs pour motiver et impliquer les équipes
Favoriser un climat de travail positif.
Profil recherché :
Expérience : Expérience significative en tant que chef d'atelier ou responsable de production dans le secteur de la menuiserie et du mélaminé.
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques de fabrication en bois et mélaminé.
Connaissance des machines et outils de production spécifiques au secteur.
Compétences managériales :
Expérience en gestion d'équipe et en organisation du travail.
Capacité à former et à accompagner les collaborateurs.
Aptitude à la résolution de problèmes et à la prise de décision.
Qualités personnelles :
Rigueur et sens de l'organisation.
Leadership et capacité à motiver une équipe.
Bonnes compétences en communication et en gestion des conflits.
Conditions de travail :
Horaires de jour, Environnement de travail dynamique et exigeant.
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Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Clermont-Ferrand tournent souvent autour de 30 201 € (médiane sur 12 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Non renseigné et Clermont-Ferrand.