L’offre est active

Éducateur spécialisé (H/F)

25 200 – 42 096 €
Employeur non communiquéMont-de-Marsan

Emplacement

Mont-de-Marsan

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À propos de cette offre

L'ASAEL recrute pour la MECS :

ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

CDI à temps plein sur le site de Mont de Marsan

Présentation :

L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962.

L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1300 mineurs ou adultes.

Descriptif des établissements et des publics accueillis :

La MECS UNIFIEE implantée sur 2 sites (Mont de Marsan, Saint Paul Lès Dax) est autorisée pour une capacité d'accueil de 40 places au profit de jeunes garçons et de jeunes filles âgés de 13 à 21 ans aux titres de l'Aide Sociale à l'Enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (articles 375 à 375-9-2 du Code Civil et ordonnance du 2 février 1945 modifiée : CPJM).

Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement :

- Vous êtes chargé de l'accueil, de l'accompagnement social et éducatif des jeunes confiés à la MECS

- Vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé du jeune

- Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire

- Vous organisez des projets collectifs : camps, loisirs, culture, sports,

- Vous mettez en place des ateliers éducatifs

- Vous assurez la coordination avec les partenaires

- Vous participez aux réunions de service et institutionnelles

- Vous garantissez l'exercice des droits de l'autorité parentale

- Vous rédigez des écrits liés à l'accompagnement de l'enfant

Compétences et qualités requises :

- Connaissance de la protection de l'enfance et expérience du travail en internat souhaitées

- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les ressources du territoire

- Compétence à fixer des objectifs d'accompagnement personnalisé, à les mettre en œuvre et à les évaluer

- Sens de l'écoute

- Capacité à communiquer

- Sens de l'organisation et de l'anticipation

- Aisance rédactionnelle

- Maîtrise de l'outil informatique

Profil :

- Diplômé(e) ME ou ES

- Permis B obligatoire

Conditions avantageuses de travail à l'ASAEL :

- CCNT du 15/03/1966

- Prime Ségur

- 6 congés supplémentaires sur les 1er, 2ème et 4ème trimestres

- Bénéficier d'une journée fête

- Véhicule de service

- Clause contractuelle de mobilité

- Mutuelle : contrat de base pris en charge intégralement

- 1% patronal : prêts achats, prêts travaux.

- Avantages CSE : chèques vacances, chèques cadeaux noël.

Poste à pourvoir dès que possible

Adresser lettre de motivation et CV à :

Madame Martine DAUDIGNY

Directrice hébergement

Repère marché

21% au-dessus de la médiane
27 815 €

Basé sur 7 offres avec salaire pour Emplois sans expérience sur site à Mont-de-Marsan

Analyse salariale complète

Non renseigné Mont-de-Marsan ·

Chauffeur SPL H/F

Salaire non précisé
Emploi temporaireMont-de-Marsan
Non renseigné Mont-de-Marsan ·

Plombier (H/F/D)

Salaire non précisé
Temps pleinMont-de-Marsan

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique 25 200 – 42 096 € pour ce poste chez Employeur non communiqué à Mont-de-Marsan. En comparaison, la médiane locale est d’environ 27 815 € sur 7 offres similaires.

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Employeur non communiqué et Mont-de-Marsan.

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